他善于钻研，有雷锋一样的“钉子”精神，对待工作扎实细致，不言苦累，像一头老黄牛永不知卸套，是一个“不认输”的人。二十多年寒来暑往，他坚持奋战在千米井下第一线，用实际行动诠释了一个新一代矿工人生价值的追求。他就是被铜川市评第四届敬业奉献模范和铜川矿业公司第四届敬业奉献模范的下石节矿综采队工长李普。
1994年元月，李普走出校园来到了下石节矿，他立志要干出样子不辜负自己的青春年华。跟着经验丰富的师傅认真学习岗位操作技巧，大胆实践，很快就成为了独当一面的技术能手。

     1996年5月，矿成立综采队，李普主动挑起攻坚重任，协助班长制订“跨岗位学习计划”，成立“青工学习小组”，和大家进行“1+1”现场结对练兵，交流借鉴的同时将自己摸索出的工作经验毫不保留的传授给工友们，让大家都成长为队里的技术尖兵。2009年他参加公司技术考试，顺利转成了高级技工。

 

     2010年，李普以超强的领导和技术能力被大家公推直选为检修班班长。他坚持身先士卒，脏活、累活带头干，每月规定下22次井，他实际要下28次，有时多达30次。

 

     2012年7月，该矿引进一次采全高大型综采设备，他带领着工友在没有任何经验可以借鉴的情况下，在学中干、干中学、边干边摸索，认真研究大型综采设备的性能原理及维修保养细节，成功总结了一整套一次采全高大型综采设备维护保养的真本领，保障了矿井原煤的高产稳产。针对技术难题带头开展技术攻关与革新，节能高效的革新项目在他的工作中数不胜数。2013、2014年连续两年在安全的前提下，创出了渭北地区首家一次采全高大型综采设备不升井安全高效搬家倒面的新纪录，各类支护材料回收率达到80%以上。检修班连续12年实现安全“零”目标，连续三年被公司授予“明星班组”荣誉称号，2010年被省煤工会授予“工人先锋号”。他个人先后多次被公司、矿评为“明星班组长”称号。

 

     2014年6月被矿提任综采队工长，他坚持管 “人心”的管理理念，结合工作实际和职工的现状总结出安全工作“五要工作法”。要学理念，带动职工对安全建言献策，真正把安全当成自己的事。要细分析，对工作全面预想分析，防控人的不安全因素和现场薄弱环节，做到防患于未然。要结对子，主动牵线，将“不放心人”与安全意识强、技术过硬的老师傅结对子传帮带，以先带后，携手进步。要常谈心，利用业余时间与职工谈心，化解职工的思想疙瘩，全身心的投入到工作当中。要勤走访，在他的心里工友不仅是朋友，更是血脉相连的兄弟。谁过生日，他都会第一个送上祝福。职工家有事或是有病，他都会帮助他们解决生活难题，让大伙感受企业大家庭的温暖与关怀。

 

     十几年寒来暑往，李普他用永不言败的信念和实干高效的行动践行着扎根煤海、奉献青春的无悔誓言，在服务企业安全高效发展历程中成就个人创业梦想，2016年，他先后被铜川市评第四届敬业奉献模范和铜川矿业公司第四届敬业奉献模范实现了一名普通煤矿工人从平凡到卓越的华丽转变。

本网特约记者：艾小莉

编 辑：肖平