本网讯　鹤煤九矿以“两学一做”为契机强化党风廉政建设，筑牢“纪律线”、严守“防范线”、强化“作风线”，“三线并进”建设思想上、政治上、作风上全面过硬的党员干部队伍，为企业持续健康稳定发展营造了风清气正的政治保障。

　　筑牢“纪律线”。该矿充分发挥教育的引领作用，以党纪政纪条规、典型案例等为核心内容，不断强化党员干部的廉洁自律意识和法治意识。组织党员干部本着“别人感冒我吃药”的精神，深刻检查剖析自身存在的问题，从普遍发生的共性问题、反复发生的问题等方面，进行梳理、分析、汇总。对发现具有苗头性、倾向性问题的党员干部，及时谈话提醒、纪律诫勉，综合运用文化教育、警示教育、惩戒教育的手段，帮助他们算好政治、生命、经济、名誉、家庭等五笔账，有效增强了党性党规教育效果。

　　严守“防范线”。该矿构建源头防腐新机制，严格落实《党风廉政建设责任清单》，严格执行《个人重大事项报告》和《述纪述廉述作风述责任落实》制度，织密制度“网”，扎紧制度“笼”，发挥了源头防腐作用。同时，严肃整治全矿重点领域、关键环节存在的问题和职工群众反映强烈的突出问题，查找制度缺陷、梳理管理流程、理顺经营秩序、堵塞管理漏洞，优化发展环境，切实防范管理中发生的违规违纪问题。

　　强化“作风线”。该矿严格落实“八项规定”，坚持运行好《党员干部作风隐患排查机制》，严肃查处顶风违纪的行为。进一步强化作风文化建设，坚决查处新出现的执行不力、落实不深入的形式主义，不愿担当、不想作为的官僚主义，精神萎靡不振、畏难情绪抬头的享乐主义，贪图安逸、追求“舒适”的奢靡之风，形成了执纪必严、违纪必究的新常态。此外，该矿纪检监察部门加大作风建设的监督检查，采取明察暗访、专项检查、不定期抽查等方式，对对仍然不收敛不收手的，发现一起、查处一起、追责一起、曝光一起，全力打好作风建设“组合拳”，为矿井应对危机、转型发展注入了新动力，增添了新活力。

本网通讯员：李志鹏

编 辑：远帆