本网讯　国电平庄煤业西露天矿党委将“两学一做”学习教育作为强化党员干部作风建设、提升履职效能的重要载体，严格落实精准定位，精细谋划，精心组织，凝聚党员敬业爱企、乐于奉献，增强企业转型发展的内生动力。

　　该矿党委为全体党员发放《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《习近平总书记系列重要讲话读本》及学习教育专用记录本，每周在党支部书记工作例会上传达“两学一做”学习计划和重点内容，增强了学习的针对性。组织“两学一做”微型党课，由厂段班子成员、党支部书记结合单位实际，分享学习体会。明确“三个一”学习教育路线图，即党支部每周安排一次集中学习，支委会每月进行一次归纳总结，全体党员每季开展一次专题讨论。在集中学习的基础上，组织党员开展手抄《党章》100天、撰写心得体会及党员自学活动，健全完善党员电子档案，确保每名党员参加学习教育情况都纳入有效管理。

 

　　认真落实对照党史“学”、对照系列重要讲话和党规党纪“学”、对照上级指示“学”的要求，精心设计“三个一”学习载体，即党委中心组每月一个专题，交流学习体会；党群部门每周一次集中研讨，研究基层提出的问题；督导组、协调组成员和党支部书记等骨干，每周一次会议，学习知识、交流经验，确保学习教育效果。积极挖掘“两学一做”先进典型，开展巡回宣讲进基层、基层支部会议等载体和形式，引导党员对标“两学一做”标准、对标先进典型，脚踏实地，扎实履职，勤照镜子，争做标杆。

　　收集“两学一做”文件资料，突出重点难点，准目标任务，制作图文并茂、通俗易懂的学习图解，使党员迅速对学习教育了然于心。开辟宣传长廊、党员学习园地、“两学一做”微信群等平台，积极搭建“互联网+党支部”新型学习途径，及时上传发布“两学一做”相关信息、优秀学习心得，拓宽学习教育渠道。各基层党支部结合特色学习创建活动，精心策划，自主创新，涌现出学习明白卡、重点知识桌牌、“电子口袋书”、“三比三创三赛”、党员“责任田”竞赛等好形式、好载体，提升了学习效果。 

本网通讯员：马玉海

编 辑：远帆