【本网讯】为认真贯彻河南省总工会《关于加强职工代表队伍建设、发挥职工代表作用若干制度（试行）》文件精神，持续推进以职工代表大会为基本形式的企业基层民主管理制度，建立职工代表量化管理工作长效机制。6月8日上午，河南能源义煤公司新安煤矿在工会会议室召开“职工代表积分管理”推进会，来自基层各单位工会主席及工会工作人员40余名参加了会议。

     推进会上，该矿工会副主席杨东峰向与会人员传达贯彻了义煤公司实行职工代表积分管理的重要意义、目标任务、有关内容和管理措施等文件精神，强调指出：职工代表是职代会的主体，是企业民主管理工作中最活跃的因素，在全矿实行职工代表积分管理，建立制度标准，突出制度保障，能有效增强代表意识，解决管理难题，促进职工代表持续密切联系职工，发挥源头和基础作用，提升民主管理实效。

    

   通过推行积分管理，实现量化考核，拓宽职工代表参与民主管理渠道，调动企业和职工代表开展民主管理工作的积极性，不断增强职工代表的代表意识、职责意识，不断提升参与企业民主管理的能力，积极履行义务，切实保障和落实职工民主权利，发展和谐劳动关系，促进企业的持续稳定健康发展。

本网特约记者：李春光 通讯员：张艳玲

编 辑：肖平