【本网讯】近日，川煤集团达竹中山煤业公司对生产口及区队工资均按照“334”结构工资进行了严格考核。

    该公司的“334”结构工资办法中，采掘车间、机运车间、通风队工资质量标准化占30%、安全占30%、生产任务占40%，洗煤厂生产任务占80%、安全占20%，在月度考核中，生产任务由生产科进行考核，区队生产任务完成比例超欠1%，考核分加扣1分，部门考核按相应比例扣减。安全方面，各队自查隐患及“三违”、公司及上级查揭隐患、轻微伤、轻伤、重伤及以上事故按安全目标管理办法进行考核。安全质量标准方面按煤矿安全质量标准化评级办法进行考核及处罚。每月结构工资考核资料均要及时提供，并认真结算，确保结构工资落到实处。

本网通讯员：何永兴

编 辑：肖平