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提质增效强管理 凝心聚力促安全

中煤五建三十一处2016年上半年实现安全生产

煤炭资讯网 2016/7/7 11:03:58    矿建勘探
   【本网讯】今年以来,中煤五建三十一处紧密围绕公司安全工作部署,以科学发展观为统领,以创建“安保型企业”为主线,落实安全主体责任,细化风险防范体系,规范现场动态监管,夯实安全工作基础,引领安全发展趋势,全处实现了安全稳定发展。

    建章立制,完善安全体系建设。一是健全完善了68项《安全管理制度汇编》、150项《岗位安全生产责任制汇编》,分解落实了年度安全重点工作任务,调整了安全生产委员会、党管安全责任体系、处领导安全包点单位和职能科室连责单位等体系。二是修订印发了《派驻安监人员履职考核办法》《安全风险抵押考核办法》《派驻安监人员请销假制度》等,每月对安监站长进行24项具体工作考核,对安监员进行19项具体工作考核,将考核结果应用到安监人员绩效之中。上半年共计对安监人员进行了6次全覆盖考核,调整了2名不在状态的安监站长,根据项目施工特点,调整充实了安监队伍。
 
    防微杜渐,强化安全监督检查。成立两个检查组,每月由处领导带队,对所属各项目部进行了55次安全检查,累计查处安全隐患378项,较去年同期下降15%。1-6月份查处“三违”62人次,较去年同期下降22%,并在《中煤31处报》上进行了实名曝光亮相。针对存在的主要安全隐患,组织“安全小分队”对7个项目的提升运输、一通三防、顶板管理、机电设备管理等重点管控工作进行了突击检查,查处安全隐患97项。对麦地掌、文家坡项目部进行了驻点帮扶指导,协助项目部整改各类安全隐患22条,提出工作改进建议和意见8条。4月份,组织各单位进行了“提升运输、机电设备管理、顶板管理、一通三防”四项重点工作专项自查活动,累计查出各类隐患问题89项,均已整改完毕。5月份,组织对机关本部、岭北各单位、各项目部进行了消防安全检查和防汛自查自纠,累计查出各类隐患问题77项,均已整改完毕。
 
    强基固本,规范安全质量标准化建设。修订完善了《安全质量标准化三项管理办法》,对所属各项目部进行了55次安全质量标准化考核,累计查处不符合项293条。以“安全质量标准化、一体化贯标、6S管理、手指口述法”为主要内容,在全处范围内开展了“四项工作”考核,进一步提升了现场安全管控水平和职工安全操作水平。石拉乌素项目部组织区队长、技术员等40余人举办了为期五天的标准化知识培训班;中天合创公司在葫芦素项目部召开了安全质量标准化现场会,对该项目部标准化建设工作给予了高度肯定;张集安监站强化电气设备防爆检查和日常管控,得到了山东煤矿安全监察局鲁西分局的肯定。该处在公司第一季度安全质量标准化综合考评中名列第二名。
 
    宣教引领,固化安全活动成效。“平安一季度”“警示三月行”活动中,成立“安全宣讲团”,选取典型生产安全事故案例,对广大职工进行安全宣讲教育;制定了《“6S”管理实施方案》和《“6s”管理活动考核标准》,对相关工作进行落实推进;印发《关于推行“手指口述”法的通知》,编制了综掘机司机、提升机司机、爆破工等12个工种操作要领手册。二季度开展了“学岗标、明责任、肯担当”安全主题活动,组织全员认真宣贯《安全生产法》《煤矿安全规程》《岗标》《安全红线》等,收到个人学习记录374份;对制度流程、工作标准、安全红线等是否落实到位,安全检查、隐患排查、“三违”治理是否执行到位进行了自查,累计梳理整改各类管理隐患问题37项。
 
    精耕细作,提升安全教培质量。印发了《项目部安全教育培训工作及考核制度》,编制了《安全教育培训题库(第一批)》《40起典型事故案例汇编》,对各单位日常教育培训工作内容、考核奖惩等进行了具体规定。由安监站组织,通过班前会、班后会、集中学习、闭卷考试等方式,组织全员进行学习培训。每月安全检查的同时,由安全监察处从题库中随机抽取题目,现场印制试卷,组织项目部管理人员、安监人员、岗位人员进行闭卷考试。在微信群建立了“安全微课堂”,定期发布煤矿安全生产应知应会、必知必会知识;上半年组织各类专业培训班42期,参培925人次。“安全生产月”活动中,组织开展了“反‘三违’、保安全、促生产”主题考试活动,以公司《“三违”界定范围及处罚标准》为主要内容,针对处机关、立井项目、二三期项目管控重点分别出题,组织全体干部职工进行百分制闭卷考试。组织43名班组长进行了《紧急情况停产撤人管理制度》专项考试,组织16名机电修人员进行了电气设备防爆知识闭卷考试,对5名不及格人员进行了经济处罚,并由党支部书记组织学习补考。
 
     齐抓共管,深化党管安全工作。一是严格责任落实。坚持开好季度党委党管安全专题分析会和月度党支部安全状况分析会,对安全管理中问题突出的单位,处班子成员进行蹲点帮扶,进一步强化了安全监管和控制能力。二是强化思想防控。处领导班子成员定期到安全包点项目部进行安全形势任务教育,项目部领导班子成员和党代表深入队和班组上安全课,帮助广大干部职工牢固树立了“安全生产即政绩,安全生产即效益”的安全生产观。三是创新特色安全文化。组织开展了公司、处年度安全工作意见学习、党管安全“六个一”、观看安全警示教育片、“三违”人员现身说法、“安全班组安全人”评选、安全生产宣传咨询日和安全管理短板分析会等特色鲜明的党管安全主题活动,普及安全知识,弘扬安全文化,唱响安全发展主旋律。 


本网通讯员:刘 明      编 辑:肖平
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