【本网讯】近日，川煤集团达竹中山煤业公司组织56名班组长开展了交流活动。

    此次由来自采煤、掘进、机运、通风、洗选等各区队的班组长介绍班组管理机制、班组考核奖励、职工素质教育、提升班组长能力、班组建设的新途径、新方法、学习型班组创建工作、班组安全文化建设的执行、如何推行“手指口述”、安全传呼制、报告制等经验，同时一些班组长还交流了矿井水泵、压风、抽风、配电、采煤机、耙在机等各类机械设备故障分析及处理技巧，交流了在生产过程中遇到的各类险情处理方法，共同分享班组管理的经济和教训。班组长还就如何立足自身岗位、扎实搞好生产、安全、材料管理、提升煤质，为公司保本保命经营提出了意见和建议。

本网通讯员：何永兴

编 辑：肖平