【本网讯】八月份以来，重庆能源永荣长河公司叫响“安全是矿井的生命、安全是职工岗位的保证、安全是管理人员的政治生命”口号，在安全管理上“下猛药发狠招”，多管齐下冲刺全年安全零目标。

    宣传教育造声势。在常规的制作播放专题广播、大幅标语、组织安全主题黑板报比赛基础上扩展宣传形式，利用其他视频、音频案例、身边典型案例以及正反两面典型宣传，形成警示教育常态化，营造浓厚的安全文化氛围；机关科室人员坚持每周不低于一次到包保单位进行安全督导，及时掌握基层工作动态；同时，加大对三违人员的帮教工作，对典型“三违”人员安全认识、安全承诺录制成音频、视频资料进行播放教育。

 

 

     完善制度筑根基。进入八月份，该公司陆续出台了《基层连队主动抓违章查隐患抵扣制度》、《“三违”人员帮教管理办法》以及《强化安全特别规定》等，进一步完善制度，强化“五自”安全管理，促进各级管理人员主动抓好现场安全管理行为。

 

    重点突出夯基础。该公司围绕实现安全生产两周年目标，通过深化“一反三大”专项行动、强力推进“六个专项”整治工作以及严格执行三季度安全管理特别措施，在全司范围内掀起“强力规范操作行为，狠反“三违”，确保安全生产两周年” 季度主题安全活动热潮，强推安全管理。

 

    责任落实精管理。该公司特别规定：机关管理人员、连队队干、安瓦员违章指挥或违章作业一律免职；凡出现瓦斯超限或无风、微风冒险作业的；故意破坏抽采设施、通风设施、监控设施或打假孔、假验收的；空班、漏检、假检瓦斯的；甩掉两闭锁（风电、瓦斯电）作业的；井下动火安全措施现场落实不到位的；进入采空区或空顶作业等其中“三违”情形之一的，一律按《员工奖惩办法》相关规定解除职工劳动合同和严肃追究相关管理人员责任，用铁的措施、铁的纪律提升全员安全行为。

本网通讯员：郑莉萍

编 辑：肖平