王少文是晋煤集团凤凰山矿选煤厂机电车间的一名职工，上班不足两年的他在技能水平上难免存在一些不足。为了提升像王少文这样的新工人的业务素质，在“两学一做”学习教育期间，机电车间党支部特开展了“党员帮扶新工人、业务素质大比拼”活动，15名5年工龄以下的新工人以自由选择的方式拜5名党员为师，王少文有幸成了机电车间党员、培训教师、技术员牛一波的一名学徒。在经过一个多月的学习后，王少文在机电车间党支部举办的由这15名新工人参加的电动机正反转控制回路的设计和接线竞赛中，以91分的成绩取得了第三名，业务素质也得到了很大提升，在工作中，他在故障判断中提出的许多建设性意见建议都被采纳。王少文坦言，多亏牛师傅无私地倾囊相授，自己业务技能才能有所提升。

     检验“两学一做”学习教育成果，最有发言权的是职工群众，关键是要看职工群众满意不满意、高兴不高兴。在“两学一做”学习教育中，凤矿党员干部发挥表率示范作用，零距离了解职工所需、实实在在服务群众，深入实际解决问题，用职工群众获得感检验“两学一做”成效，凝聚起抓改革、促发展、战危机的强大正能量。

 

     凤矿现有EAS-150螺杆式空压机7台，其电机需要定期检修，但电机自身重量达到1吨左右，笨重不便于拆卸，以往，井上机电队在拆电机过程中，主要是使用道木支撑，再垫上轨道，使用撬棍往外撬，很容易出现电机倾斜、跌落等情况，操作费时费力且不安全。在“两学一做”学习教育中，井上机电队领导干部在了解到这一情况后，为确保职工人身安全，减轻职工劳动强度，牵头技术人员创新设计了拆卸电机的专用起吊装置。专用起吊装置使用废旧的轨道和圆钢做支撑，使用废旧的轴承制作滑动装置，起吊电机时，只需将电机用小车运至起吊架下，使用倒链将电机悬空，左右移动滑动装置即可将电机拆下或者放置到安装位置，使用简单，操作方便，安全性也大为提高，得到了职工的交口称赞。

 

      “工作强度有点大，可不可以通过创新减轻劳动强度？”“有没有什么更好的方法确保安全？”……在“两学一做”学习教育中，面对职工在工作中提出的一系列难题，凤矿以党员立足岗位发挥先锋作用为重点，积极组织开展亮党员身份、亮党员承诺，比思想觉悟、比业务技能、比创新创造、比工作业绩、比奉献精神等活动，党员安检员、群监员多操心、多负责，带头遵章守纪、带头排查隐患，主动服务全矿安全生产建设，做到保证自己不违章，保证身边的职工不违章；党员技术人才围绕工作的难点、职工的“累点”，积极出主意、想办法，确保矿井在经营形势异常困难的情况下，圆满完成各项指标任务，推动各项工作平稳健康发展。

 

    宋志明是凤矿中区一名年过七旬的老人，由于患脑梗行动不便，儿女又全都在外矿工作，平常家中大小事情都是由老伴料理，照顾宋师傅时不免会心有余而力不足。在得知这一情况后，凤矿中区党支部书记彭业伟带领党小组长、楼长志愿者等人，来到宋师傅家中，把老人家的卧室、厨房和阳台还有老人平时摸不到的窗户玻璃都擦得干干净净，并在详细了解宋师傅的健康状况和生活上的困难后，留下联系电话，叮嘱宋师傅有困难时一定要及时与社区沟通联系。

 

     自开展“两学一做”学习教育以来，凤矿像这样“眼睛望下看，工作朝下做”，党员干部坚持为职工群众办实事、做好事、解难事的例子还有很多。在“两学一做”学习教育中，凤矿把职工群众的大事、难事和焦点问题列入党员干部工作清单，全体党员干部自觉“把群众的困难当成自己的困难”，及时了解职工群众生活中的困难，有针对性地开展帮扶工作，将企业的关怀和温暖送到困难职工身边，不断增进和改善干群关系。特别是针对人员分流加快，矿区空巢老人增多的实际，凤矿还组织党员干部、志愿者持续开展上门为空巢、独居老人服务的活动，确保了矿区的和谐稳定，为企业稳健发展提供了保障。

本网通讯员：冯会芬

编 辑：肖平