【本网讯】面对离退休人员人数多，年龄、思想层面多样化的实际情况，山东能源新矿集团协庄煤矿结合企业自身实际，不断加强对离退休党员和职工的教育。

   开展讲好“三个故事”活动。该矿紧紧围绕“展示阳光心态、体验美好生活、畅谈发展变化”主题，突出“人人都可成为演讲者”的宗旨，以真人真事为题材，从“企业、社区和家庭”三个层面，通过讲故事的方式，讲述身边的好故事，传播身边的感动。达到了“一人受教育、全员皆受益”的目的。

 

    办好老年大学。为了更好地服务于老年人，他们在书法、绘画、音乐、舞蹈、太极养生、传统文化等课程的基础上，又增设了“老年人防电信诈骗、老年家庭消防、家风教育和形势任务教育”等专题课，上半年共授课172课时，丰富活跃了矿区离退休人员的业余文化生活。

 

    实施“暖心工程”。按照“老帮老”、“老教老”、“老管老”的思路，该矿成立了老年互助会，借助“小课堂、小剧场、小竞赛、小展示”四小活动载体，扩大老年互助会的吸引力和影响力，为老年人“走出家门、融入社会、互助互爱”搭建起沟通交流的平台，目前，共有120余名老年志愿者。与此同时，深化“代理儿女”活动，突出抓好空巢老人、重病老人、困难老人的帮扶与救助。先后有132名“代理儿女”进入老年家庭，开展“入户义诊”、“卫生清理”、“代买米面”等活动，让关爱和温暖在离退休职工中传递。

本网通讯员：王 伟 牛臣臣

编 辑：肖平