今年以来， 兖矿集团济三煤矿选煤中心党总支积极创新思路，探索多种党课新模式，进一步增强党课的吸引力和感染力，激发党员参与支部建设、参与公司管理的主动性和自觉性，在推进公司“两学一做”学习教育取得实效的基础上，激活了企业党建的“末梢神经”。

    “老”党课“旧事新说”“以前上党课，总是党支部书记在台上唱‘独角戏’，下面部分职工‘身在曹营心在汉’，效果不理想。”为此，该中心党委书记在传统党课的基础上，改变以往支部书记主讲的做法，积极开展“我是党员我要说”活动，改变以往“一言堂”的形式，打破职务、岗位、资历、学历的限制，把话筒交给普通党员，让党员干部、新老党员齐上台，每一名党员都成为主讲人，党委书记讲形势达共识，支部书记讲责任强党性，党小组长讲任务谋发展，普通党员讲体会树标杆，每名党员都走向台前，亮出身份，让党员讲自己爱听的党课。

 

    “今天我的党课主题是，“煤炭市场风云变换，企业举步维难，作为一名普通党员，我该怎么办。……，我认为技术工种，就应该用好手里的‘家伙’，在设备检修中，能维修的绝不更换，能回收利用的，绝不丢弃，只有从一点一滴上做起，才能为企业转型发展提供保障。”洗选厂“三会一课”上一名维修焊工这样说。

 

    “你上次讲的党课——‘安全不在大小’，很贴合我的工作实际，对我很有帮助，材料给我一下呗，想要再学习一下。”机运中心一名铲车司机对一名安全员这样说。

 

   围绕一个主题，党员人人参与，用一个生动感人的鲜活故事，阐述自己的观点。不搞大而全，注重小而精，每期5分钟，期期“接地气”，这样新颖的上党课方式，不仅让党员的党课不乏味，而且又结合实际了解企业形势，学到新鲜知识。

 

     “微”党课植入党员生活该公司党委把脉基层党员需求，把党课课堂拓展到每个有党员的地方，深深植入生产一线。一方面结合公司生产厂区广、不集中实际情况，把党课开在工作现场，利用生产间隙的休息时间，由党员带头，读几页党章，学一段讲话精神。另一方面，开通党员党课“微”声音，以支部为单位，建立党员微信群，定期将习近平总书记讲话精神、上级文件、公司形势、党章党规等，以微信党课形式上传到“党员微信群”，让党员们无论在何时何地都能了解国家大事、企业新闻，党员们也可以把党课心得分别上传于“党员微信群”，互相交流，相互学习。

 

    “以前工作休息期间都不知道该做什么，现在能用来学习，感觉特别充实。”在配煤间隙，铲车司机小张把随身携带的手机拿在手中，打开微信认真的学习起来。“还是现在好，以前休班的时候，总是错过党课学习，现在在家用手机就能参与进行。”有二十多年党龄的老陈看着手机里的党课资料深有感触地说道。

 

    “图音并茂”让党课活起来。该中心把党员上党课的过程录制成视频，通过微信公众平台定期进行推送，鼓励身边人讲身边事。这样的视频党课，让讲课人和讲课内容更加直观，大大激发了党员的听课热情，有效解决了党员上党课“坐不牢、听不进，学不会”的问题，其他职工群众也被视频党课所吸引，一边看一边为自己觉得精彩的视频党课点赞并发表评论。

 

    “中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色……”选煤厂党员小王看着微信平台自己党课视频，嘴角不由地上翘，自信在他脸上彰显。

 

    “多形式党课，满足了党员们的不同需求，视频、音频等新颖的授课模式，具有内容查找方便、更新及时、长期保存的特点，保证每名党员可以想学就学，真正做到了党员学习教育的全覆盖。

本网通讯员：刘 贺

编 辑：肖平