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| 神宁集团烯烃一分公司党委在“学”“做”上深化推动“两学一做”学习教育 | |||
| 煤炭资讯网 | 2017/12/23 13:13:59 党群工作 | ||
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【本网讯】推进“两学一做”学习教育常态化制度化，是全面从严治党的战略性、基础性工程。2017年以来，神宁集团烯烃一分公司党委坚决贯彻习近平总书记关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的重要指示精神，把学习教育作为推进思想建党、组织建党、制度治党的有力抓手，通过在“学”“做”上深化，扎实推动“两学一做”学习教育融入日常、抓在经常。 为深化“两学一做”学习教育，该公司领导班子在做实规定动作的同时，经常性地深入到各自联系点党支部，通过讲党课、参加支部例会等形式，参与到支部建设中来，确保“两学一做”学习教育在各基层党支部的落地生根。公司党委通过不定期深入各党支部，紧紧围绕应该解决什么问题、怎样解决问题、取得什么样的成效，结合推进全面从严治党工作进行详细认真检查，就支部党建工作开展进行专项督导，扎实抓好基层党支部的“两学一做”学习教育开展。 在“两学一做”学习教育活动深入开展中，该公司党委以学促做全面推行讲学做等系列学习教育，大力开展了“干部上讲台 创新课堂”活动。该活动涵盖了安全生产、党建绩效、经营管理、企业文化等各个方面，全盘激活了企业的学习资源。在创新课堂上，“讲师”结合工作实际，找准问题所在，利用实际工作中发现的问题，通过课堂答问方式解决，真正回归到工作学用结合上，全面形成了在“工作中学习，在学习中工作”的良好氛围。 该公司党群部门每月还深入到各自联系点，及时对党支部的集中学习研讨、习近平总书记系列重要讲话精神学用情况交流、“党员主题活动、”“三会一课”制度执行情况等进行跟踪服务和指导，确保“两学一做”学习教育落地有声，向纵深发展，真正发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用，为公司健康和谐发展注入强大动力。 与此同时，该公司党委还以宣贯党的十九大精神为契机，在党员干部中开展宣传贯彻落实十九大精神活动，将党员认识、党员行动统一到党的行动中来，进一步推动本公司党建工作实现重心下移，关口前移，融入日常、抓在经常。
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