“自去年12月1日‘百日安全会战’活动开展以来，通过公司上下的共同努力，取得了一定的成效。当前全国“两会”期间，集团公司对安全工作尤其是‘百日安全会战’活动进行了再动员再部署，今天我们下基层重点对当前的安全形势进行宣讲，希望大家进一步认清形势，提高安全意识……”3月10日上午，安徽淮北双龙矿业公司安全形势任务下基层宣讲组分别来到基层科区，利用周五职工学习会的机会开展安全形势宣讲活动，受到职工欢迎。

    双龙矿业公司处在去产能的特殊时期，职工思想难免有波动，对安全工作极为不利。该公司坚持团结鼓劲、正面引导的方针，要求干部职工要把主要精力放在安全生产上。为了做好此项工作，该公司党委工作部专门编写了《双龙公司安全形势任务下基层宣讲材料》，重点学习解析了集团公司3月份安全生产工作会议精神。淮北矿业集团公司将“百日安全会战”活动延伸到3月底。为此，该公司要求基层各单位要立即进行再动员、再部署、再落实，进一步巩固会战活动成果，坚决杜绝重伤以上事故。防止活动进入收尾阶段后各单位出现思想上的滑坡、行动上的滑坡、管理上的松劲，确保“两会”期间集团公司安全生产。宣讲指出，目前“百日安全会战”已进入关键时期，要严防麻痹松懈思想，严防前紧后松、虎头蛇尾，要求单位要对本单位的百日安全会战认真总结，进行再动员、再部署，科区、班组要通过安全例会、班前会进行再动员、再造声势。必须要深化对百日安全会战活动的认识，百日安全会战不是搞形式、走过场、运动式，而是对安全生产规律的准确把握，是对干部职工思想上的一次洗礼，是对干部职工行为上的严格规范，也是对各级干部作风的重大考验，必须要把百日安全会战经验做法固化下来、坚持下去。严防思想松，思想上隐患是最大的隐患，思想上的警报永远不能解除；严防纪律松，纪律松懈必将导致工作散漫、一盘散沙，必须要增强纪律性、约束性；严防管理松，管理松懈必将给事故以可乘之机，在管理上必须要寸步不让，严之又严；严防监管松，监管缺失必将出现管理盲区、漏洞，抓监管力度只能加大，不能削弱；严防质量滑坡，基础不牢，地动山摇，必须要抓住安全质量标准化这一基础，夯实根基。通过严防“四松一滑”，确保百日安全会战的力度不减、标准不降、声势不退。

    为实现安全形势持续稳定，要持续抓好体系建设工作及“两会”期间安全工作。要把日常工作真正融入到各要素之中，真正实现体系统领。要把各要素融入到岗位中。通过学习理解领会，使每位职工真正把体系十五要素固化于脑、内化于心、外化于行，真正实现“两个规范”，变“要我安全”为“我要安全”、人人安全。

   整个宣讲，职工都很受启发，表示在今后工作中，进一步提高对“百日安全会战”的认识，把“百日安全会战”融入到岗位中，规范操作，搞好安全，确保实现该公司安全生产既定目标。

本网通讯员：赵素萍

编 辑：肖平