| 川煤达竹机制公司创新党建工作助推转型发展 | |||
| 煤炭资讯网 | 2017/4/14 11:21:01 经验交流 | ||
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【本网讯】川煤达竹机制公司围绕企业中心工作,充分发挥党总支的政治核心作用、支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用,抓实党建,引领发展,凝聚企业发展合力,推进公司持续稳定发展。
该公司党总支积极探索党建工作新思路、新方法,不断拓展党建工作的内涵和载体,加强制度建设,拓宽教育形式,丰富活动内容,彰显党建合力。各党支部定期开展“党员活动日”活动,增强了支部的凝聚力和战斗力。健全完善了党务公开、“三会一课”、民主评议党员等制度,健全党的组织生活,严格党员管理,认真抓好党支部考核工作,做到党建工作和业务工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,巩固了党支部战斗堡垒。通过编发机制动态、形势教育简报、下车间到班组开展形势宣讲,及时的把企业发展形势给干部职工讲清讲透,调动工作积极性和主动性。积极开展“机制要发展、我该怎么办”学习讨论活动,破解制约厂区安全、生产、经营等方面的突出问题。深入开展“两学一做”学习教育,查摆制约公司安全生产、经营管理等方面的问题,为企业发展扫除“障碍”。 扎实开展党员“亮身份、树形象”、“党员示范岗”、“党员身边无‘三违’”无事故等活动,增强党员的党性观念和党员意识。
该公司党总支把党风廉政建设纳入重要议事日程,与安全生产、经营工作同步抓。与各责任单位签订了党风廉政建设目标责任书,构建一级抓一级、层层抓落实的党风廉政建设责任网络体系。通过多种形式不断强化正面教育、自我教育、警示教育,在厂区努力营造讲奉献、遵纪守法的良好氛围。不断加大效能监察工作力度。坚持把开展效能监察和发现问题、建章立制、加强企业管理紧密结合,重点围绕厂务公开、废旧物资处理、工程维修等开展效能监察,维护企业和职工的切身利益。
该公司党总支把党建工作融入到转型发展之中,围绕提升生产、经营、创效、服务水平开展形式多样的创新创建活动。严抓党员干部履职尽责和工作执行力,引导党员率先垂范,主动作为。该公司机关党支部狠抓党员日常教育,引领党员干部时时处处发挥党员先锋模范作用,做到平时工作走在前,重要任务跑在前,关键时刻冲在前。在金刚、斌郎矿生产急检修支架,时间紧、任务重,党员干部主动靠前指挥,带领职工检修支架、技术攻关、处理种种困难,短时间使检修工作步入正轨,圆满完成任务。
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