| 神华胜利能源公司强化源头管控 确保安全生产无事故 | |||
| 煤炭资讯网 | 2017/4/27 13:31:59 安全专题 | ||
|
【本网讯】谷雨已过,锡林郭勒大草原脱去冬装,带着一身芬芳扑进了春的怀抱。位于草原深部的胜利能源公司卯足劲加紧生产,一季度圆满超额完成了集团下达的生产销售原煤400万吨的任务,截止到4月18日,已经生产销售煤炭480万吨,煤炭生产销售稳中有升,漂漂亮亮打了个翻身仗。而在这背后,却是安全平稳发展的强大支撑。正如胜利能源公司干部职工信奉的一个理念那样:安全生产如果没有“零伤害”“零事故”,一切成绩都将归于零。
那么,该公司抓安全生产是如何一以贯之,怎样做的?就此我们采访了公司安全与环境监察局局长孙新虎,做一番探究。
在孙新虎办公室,我们想请他他介绍一下情况,孙局长却正要全副武装准备到露天矿生产现场去。因为是熟人,我们就想逗一逗孙局长,就说,你一个大局长何必每天下去检查,布置一下让抓具体工作的同志去一下就行了吗,何必事必躬亲?孙局长说,安全工作都是具体的不行,还是自己下去看看放心。我们要求他腾出点时间接受采访,孙局长摊开两手显得很无奈地说,就一个小时,说不完就不说了,因为说多少也不如去做。
孙局长说,安全生产在胜利能源公司可以说是个品牌了,我们是露天矿,如果出了事故,那无论如何是交代不了的,向员工家属交待不了,向公司交待不了,向自己的职责交待不了。截止到目前,公司安全生产无事故已经超过了2800天,这都是公司干部员工一点一点干出来的。我们让孙局长具体谈谈,孙局长说,其实近年来公司安全生产重点就抓了两件事,一是“源头管控”二是“安全准入”。
孙局长告诉我们,“源头管控”要抓的工作很多,最重要的是把好思想关、制度关、责任落实关。所谓把好思想关,就是要让广大员工从思想上真正认识到安全生产的重要性,在任何情况下,都能够做到不安全不生产。为了强化员工的安全生产意识,公司坚持不间断地对员工进行安全培训,除学习安全生产的法律法规外,还要进行事故案例教育,用血淋淋的事故案例警醒大家,让他们感到出事故的可怕,入心入脑,让他们在生产工作过程中时时提醒自己注意安全,决不能成为别人的事故案例。公司还把员工家属请来,带领他们参观露天矿、储运中心、设备维修中心生产现场,让他们亲眼看到操驾设备、皮带运输、维修设备全过程,给他们讲解在整个生产过程中有什么危险,以引起员工家人的高度重视,让他们认识到自己的另一半,不是来享福,除了干活,如果哪一时不注意就会发生事故。我们也给职工家属播放事故案例,有的职工家属看了事故案例当场就哭了,我们就是要让他们哭,哭了他们就会害怕,就会心痛自己的另一半,就会时时提醒他们时时刻刻可注意安全。除此之外,我们每一个班前会必讲安全,危险源在哪里,应该注意哪些,责任人是谁,必须讲清楚。这样长期坚持,安全生产就不光是挂在嘴上了,而是变成了一种意识,一种实实在在的行动了。
孙局长说,形成一种安全生产的意识是第一位的,但还得有制度配套,用制度管控。近年来,公司出台的安全管理制度有上百个,生产的每一个环节,每一个步骤都有制度约束,光说要重视安全生产,怎么个重视法?必须做到有章可循,在生产中怎样做合乎规程,怎样做可避免事故,都要有一套现成的制度管着,不执行就严厉处罚,不能讲人情,你给他讲人情,人情就会害了大家,也害了他自己。经过多年的努力,照章办事,已经成为了员工的良好习惯,现在要查一个违章的也很难了。
其次就是要落实责任。尤其是近两年,落实安全管理责任已经被提升到了前所未有的高度。比如每年公司都要下发安全生产一号文件,按照“党政同责、一岗双责、失职追责”要求,都要层层签订安全生产责任状,定期检查考核,督促责任制的落实。责任制明确了所有领导的安全责任,不再有安全管理的死角,形成了党政工团齐抓共管的良好局面。
孙局长还介绍了公司在“安全准入”方面所采取的措施。他说,首先,我们把好外委单位准入关。没有资质的我们不要,没有安全生产许可证的我们不要,没有安全项目经理的我们不要;项目安全措施通不过检查的我们不要,职工没有进行安全培训的我们不要,职工安全考试通不过的我们不要。另外,在施工期间如果发生事故,就要记入黑名单,取消下次竞标资格,发生严重事故的立即终止合同,追究项目承担的责任,该处罚就处罚,该追究刑事责任的追究刑事责任。我们把所有外委单位都纳入到了公司的安全生产管理体系,一视同仁。这样就管住了问题最多,也最难管的外委单位这一块。
还有一点,就是我们在招聘员工时,首先要对他们进行严格的安全教育培训,拿不到安全培训合格证书和岗位培训合格证的不准上岗。上岗之后,还要在培训,让大家明白,在胜利能源公司工作,安全比天大,安全最重要。时间长了安全就形成了一种文化。形成了人人讲安全,人人重视安全的好氛围,而这就为安全生产奠定了最坚实的思想基础。
孙局长说,公司安全生产管理已经形成了一个体系,一个系统,这几年安全生产平稳发展没有出过事故,算是有一点成绩的。但安全生产这个事,容不得松懈,容不得马虎,必须把脑袋里哪根弦绷得紧紧的,要是有一丝疏忽,就不知从哪里出问题。
说完,孙局长就要到生产现场去了,他邀请我们一起去。于是,我们搭他的车,向露天矿生产现场进发。我们看到,露天矿正在内排,大型卡车进进出出,都靠左侧行驶,井然有序,通往生产现场道路两旁有大型安全生产标语和指示牌,在春日阳光的照耀下,格外醒目。孙新虎把我们带到了六号煤工作面,他远远停住了车,眼前一台大型电铲轻摇巨臂,正在装车,有三台大型卡车等待装车。装满煤炭的大型卡车,鸣着喇叭,缓缓驶离生产现场,开往破碎站。孙新虎示意电铲停一下,他爬上了有两层楼高的电铲,低头进了驾驶室。等了一会儿,孙新虎从电铲上下来,雪白的手套已经油脂麻花,身上也有油迹。他告诉我们,最近露天矿正在搞劳动安全竞赛,就在这个月,1102#、1103#、1106#电铲突破单台电铲装车150车的记录,其中1106#电铲单班装车173车,单班剥离总产量完成8.78万m3, 1106#电铲连续三个单班分别完成装车162、170、173车,创建矿以来最高记录。露天矿正在开足马力生产,越是在这个时候,越是容易赶产量出问题,春季天干物燥,一团没有收拾好的棉纱,一只带油的手套,都很可能引燃,发生设备火灾事故。
在生产现场转了一圈,已经中午,我们从生产现场返回公司办公楼。孙新虎告诉我们,安全生产要的是一种细致的工作作风,只有在现场才能发现问题,把事故消灭在萌芽状态,贯彻责任制,遏制事故的发生,工作都是具体的。办公楼前的草坪已经泛绿,松树的枝干也舒展开来,院里弥漫着一股好闻的青草味道,叫人亢奋,我们想,只要有孙局长这样不辞辛劳的基层干部,胜利能源安全生产平稳发展的态势就不会减弱,而安全生产正是公司各项事业发展的前提,今年公司一定会安全与生产双丰收,继续在锡林郭勒大草原书写新的辉煌。
| |||