在第二十二个世界读书日到来之际，为进一步推广全民阅读理念，山西潞安集团漳村煤矿工会通过上门送书的形式，积极向职工传递读书学习的重要性。此次活动重在咨询了解职工阅读需求，把书送到职工心坎上，打造接地气、有人气的职工书屋。
　　

 

    送书活动平均每季度开展一次。每逢“读书日”，工会还通过上门送书、读书征文、读书分享会等形式开展丰富多彩的阅读活动，使职工书屋成为工会的一个品牌，受到职工欢迎。在每年的重大节日慰问活动中，送书活动也成为工会一大特色给予保留。

 

    综采队书记崔小康酷爱读书，到队组送书时，他正捧着书本读得津津有味。书旁的笔记本上都是他自已归纳的精彩章节段落，摘抄下来方便下次再看。“欢迎欢迎，希望你们多送书来”，刚接过图书，崔书记就迫不及待地翻阅起来。组宣部部长询问：“咱们的职工喜欢什么类型的书，可以统计一下，我们有针对性地购买，贴近职工需求。” 送书是碰巧月底考核，组织部工作人员见此情景感叹：“这活动开展的好，实实在在为职工服务。” 　

 

     工会始终坚持以职工群众为本，以满足职工群众的阅读需求为工作的出发点和落脚点。为避免很多形而上的“大部头”图书送到队组后被束之高阁，赠送的图书可谓精挑细选，在图书种类的选择上更加精准，不仅有面向老师傅们的红色书籍，还有专门为年轻人挑选的科幻、散文等书籍，内容从国学到创新再到采矿技术，新鲜实用，旨在为提高职工自身素质提供更多的可能和借鉴。不仅如此，各基层队组也认真研究职工群众的阅读需求，按照职工群众的意愿建设职工书屋。开拓一队按照职工提供的读书清单自费购买了图书，供职工读阅。白鹿原、狼图腾、中华成语故事丛书、麦田里的守望者等书籍整齐地摆放在流动读书架上，使职工书屋成为队组职工想去、常去、爱去的文化乐园。

 

     工会通过开展一系列的读书活动，号召广大职工积极行动起来，充分利用职工书屋，以书为友，与书相伴，在阅读中砥砺思想，淬炼人生品格，涵养工匠精神，为两化矿山建设贡献自己的力量。

本网通讯员：平 静

编 辑：肖平