首页
总揽
写作
简讯
散文
诗词
摄影
幻灯片
书画展
局矿快报
党群工作
安全专题
经验交流
通讯特写
厂商在线
矿建勘探
领导访谈
论文言论
人物展示
文教卫生
图片新闻
安监动态
煤企聚焦
焦点话题
事故快报
小说故事杂文
在线投稿 |
特约通讯员档案
| 开滦蔚州公司以保稳定促和谐为抓手做好帮扶工作大文章 | |||
| 煤炭资讯网 | 2017/5/3 10:11:41 经验交流 | ||
|
【本网讯】近年来，针对困难群体不断增大的现实情况，开滦蔚州公司党委以“三个突破”为目标，通过抓信访保稳定，推进帮扶工作，凝聚了正能量，稳定了员工队伍
一是坚持和完善各项帮扶制度，实现对重点困难群体的帮扶。一是要发挥好金秋助学、员工家属医疗互助等帮扶机制的作用，实现对重点困难群体的重点帮扶；二是寻求各种渠道，进一步补充和扩大帮扶基金的来源，实现帮扶的最大化；三是学习借鉴兄弟单位帮扶经验，积极探索借助社会资源和力量帮扶职工的新途径，扩大帮扶范围，提升企业帮扶能力和水平。
二是发挥员工三级帮扶体系的作用，实现帮扶的“普惠化”。各基层党委不断健全和完善现有的帮扶体系，从区科到单位都要建立相应的帮扶机制，不断扩大帮扶的主体，最大限度的实现帮扶工作的全覆盖，让全体员工受益。
三是加快创业就业服务公司的建设。公司为发挥好员工创业就业服务公司的辐射作用，完善了内部管理，积极与当地政府和工会沟通，争取社会工程项目，为尽早实现公司一期项目的运作打下了基础。各单位积极利用这一创收平台，为员工创收创造机会，拓展了空间。同时，公司工会还加快二期项目扶持资金的跑办工作，关注好相关矿井创业项目的筹建，争取了项目资金早到位，项目早建设、 员工早受益。
四是继续探索“员工服务体系+”的帮扶模式，实现帮扶形式的多样化。在落实好集团 “互联网+”职工服务体系建设的同时，公司党委动员全体工会干部在帮扶项目、形式、思路上想办法，出点子，把“员工服务体系+”引向深入，形成全帮、帮全的帮扶工作新格局。
| |||
声明：本网站新闻版权归煤炭资讯网与作者共同所有，任何网络媒体或个人转载，必须注明“来源：煤炭资讯网（www.cwestc.com）及其原创作者”，否则本网将保留追究其相关法律责任的权利。转载是出于传递更多信息之目的，若本网转载有来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请作者持权属证明与本网联系（本网通讯员除外），我们将及时更正、删除，谢谢。 邮箱地址：1017016419@qq.com