【本网讯】为进一步推动第三届职工技能大赛的开展、布置和安排大赛各项工作事宜，明确大赛目的，2017年4月27日上午9点，同煤漳电塔山发电公司在办公楼六楼会议室组织召开技能大赛启动会，公司党委书记王爱华、总工程师张哲宏、工会主席纪俊琦出席了会议。

    首先，纪俊琦宣读了大赛活动通知，对此次职工技能大赛各项工作进行了具体的安排和布置，确定了活动具体的工作方案，明确了领导组及各工作组组织机构，并结合本活动意义对员工提出了要求和期望，鼓励员工要努力学习技术知识，达到“人无我有，人有无优”的竞赛目标，为打造塔电工匠精神努力奋斗。

 

     随后，张哲宏指出技能培训是企业给员工最大的福利，此次竞赛活动不论对个人、对单位、对生产都有很重要的意义。技能竞赛是提高员工综合素质，提升企业核心竞争力，提高企业生产能力，优化生产指标的重要举措。活动要本着公平公正公开的原则，贴近岗位和实际，做到对单位负责，对员工负责，对个人负责。同时要求各岗位员工要立足岗位，合理调整工作和学习时间，在工作和学习中做好总结，找出不足，能够发现自身短板，做到持续提升自身技术水平，为塔电发展贡献力量。

 

    最后，王爱华总结道此次职工技能大赛是公司从举办竞赛活动到选拔人才工程的重要过渡。公司自接管以来，一直以提升员工综合素质，打造漳泽电力人才黄埔为提升核心竞争力的主要目标。举办技能大赛活动，不但可以推进人才选拔机制，更长久打通一条公司发现人才的重要渠道，同时活动的举办也是对参赛选手和公司生产骨干的一次重要测评。各部门单位一定要严格要求，合理布置，持续开展，努力将塔电打造成漳泽电力输送技术型人才、管理型人才的重要基地。

本网通讯员：冀里峰 魏晓明

编 辑：肖平