【本网讯】开滦（集团）有限责任公司唐山矿业公司结合自身实际，以深入开展六项活动为载体，迅速掀起“安全生产月”活动热潮，加强安全知识传播，推动安全责任落实。

    一是组织开展《河北省安全生产条例》宣贯活动。通过宣传专栏、广播、内部网络等宣传媒介，利用安全办公会、安全专业会、准军事化班前会、专题讲座等形式，加大对《河北省安全生产条例》学习宣传力度，引导广大青年树牢安全第一、预防为主、综合治理的理念，增强落实安全生产主体责任的自觉性，全面提升安全管理水平。

 

    二是组织开展安全警示教育活动。围绕今年以来国内煤矿重特大事故，集团公司内部典型事故案例以及公司内部恶性“三违”等内容，积极组织开展事故案例教育活动，认真剖析事故原因，深刻汲取事故教训，进一步增强规范操作意识和遵章守规意识。此外，积极组织开展安全风险分级管控和隐患排查治理知识培训，提高各级人员对事故隐患危害性的认识，增强安全防范意识和能力。

 

    三是组织开展安全生产宣传咨询日活动。以安全牌板展示、安全挂图展览、安全法律知识宣讲、安全政策咨询、安全建议征集、职业健康服务、安全文艺演出、安全幸运员工抽奖、安全生产承诺签名、优秀员工岗位描述、集体安全宣誓等形式，大力宣传《安全生产法》《职业病防治法》《消防法》《道路交通安全法》等法律法规和各类安全常识，增强全员安全生产意识。

 

    四是组织开展安全大检查和隐患排查治理活动。各团支部以防范重大事故为重点，确定排查重点单位、重点区域，每周至少开展一次隐患排查。成立由青年代表、青年管技和青监岗员组成的联合检查组，充分发挥群青监岗安全监察作用，以重点部位和重点时段动态监管为主要内容，深入开展隐患大排查活动，全方位消除各类事故隐患。各单位制定隐患排查整改方案，动员广大干部员工积极查找身边的事故隐患和“三违”行为，做到全面覆盖、不留死角。

 

    五是组织开展安全生产竞赛活动。组织动员广大青年广泛参与集团公司开展的安全生产知识竞赛活动，推动形成全员学习安全生产知识、提升安全素质的热潮。深入开展准军事化班前会自查自评活动，加强班前会管理，规范班前会程序，积极探索轮值班组长准军事化班前会运行模式和运行机制，努力提高班前会质量和成效。广泛开展岗位描述竞赛，并选派优秀青年参加集团公司展示活动，促使青年学知识、明职责、懂操作、会安全，全面提升安全素养。

 

    六是组织开展“六个一”活动。以全国“安全生产月”活动为契机，通过开展一次安全生产主题演讲、一次警示教育、一次重点工种岗位描述比赛、一次应急演练、一次“安全管理治本之策”优秀建议有奖征集评选活动和一次员工家属“亲情助安”活动等六项活动，进一步消除安全隐患、夯实安全工作基础、提高员工应急避险能力、增强全员安全素质，促进整体安全工作水平实现新提升。

本网通讯员：刘 芳

编 辑：肖平