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| 长城五矿合同“傻瓜式”管理，激发队伍生产积极性 | |||
| 煤炭资讯网 | 2017/7/29 11:37:25 简讯 | ||
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【本网讯】为进一步优化合同管理程序，实现合同审查的流程再造，最大限度的降低法律风险。新矿内蒙能源长城五矿严格执行合同立项、尽职调研、审查会签、验收结算的审查流程，在流程运作方面不搞创新，坚持“傻瓜式”的运作模式，防止出现“内容缺项、流程缺步、管理缺位”等现象。今年将合同管理的重点转移到支持性文件的审查上，尤其对“三重一大”相关程序、施工队伍招标等前置文件做好监督。
通过规范合同管理流程，一方面降低了劳务用工风险，也为劳务派遣队伍的验收结算扫清了障碍。通过此举，每月月初对上月的工作量进行验收，并当月完成工资结算，进一步激发了广大员工的工作积极性，提高了矿井的单产单进，实现了对劳务派遣队伍的合同服务，为矿井的转型发展奠定了坚实的生产基础。
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