| 彩墨人生 ——记神宁集团公司优秀党务工作者 神宁太西洗煤厂二分区管理中心党总支书记张立军 | |||
| 煤炭资讯网 | 2017/7/5 16:51:45 人物展示 | ||
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古人云:不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。一个人,若没有对党的事业执着坚守,就不会无怨无悔的付出;一个人,若没有对党的事业忠诚敬业,更不会拥有精彩的人生。一个人做一件事很容易,不容易的是30年坚持在党务工作战线上,张立军就是这样一个人。30年无怨无悔的敬业,30年无怨无悔的付出,30年的党务工作生涯也为他的人生抹上了浓重的一笔。他先后荣获优秀共产党员、优秀管理者、党风廉政建设先进个人,维稳信访、综合治理先进个人等荣誉;他以勤思考、善管理、为人亲和的独特人格魅力,深受员工尊重;他一丝不苟、兢兢业业的工作态度赢得大家赞赏。 他就是二分区管理中心党总支书记张立军。
对共产主义的执着信念是张立军做好党务工作的根基。多年来党对他的培养,铸就了他内心刚劲的性格。他是个爱学习的人,始终把学习提升作为一项重要任务,坚持学在前、学在先、学在头,从没有放松过个人的学习提升。尤其是 “两学一做”学习教育开展以来,党章党规、习近平总书记系列重要讲话等政治理论更是充盈了他的内心,尽管已过知天命的年龄,他仍然把学习当做提升自己管理水平和人格魅力的一个通道。通过学习,他更加明确了作为一个共产党员应该做什么、怎么做。也不断提醒自己在工作中要时刻以模范党员的标准严格要求自己。
作为管理中心党总支书记,他深知要抓好班子、带好队伍,就要身体力行走之前。他以“四好”班子建设为己任,以抓学习、提素质 ,抓作风,树形象,抓落实,提实效为目标,狠抓中心班子、车间支部班子建设。在“三严三实”专题教育 、“两学一做”学习教育中,他自已带头开展学习对照检查研讨活动,撰写心得体会,带头做专题发言;他坚持每天深入生产现场主动服务,主动查找问题,虚心开展谈心谈话,积极协调解决问题。在日常工作中,他十分重视员工的思想政治工作,今年4月份,厂领导把原来由劳务工承担的铁路扫车皮、卸原煤的任务交给二分区后,面对原来员工想都不敢想的高强度工作,他和中心其他班子成员,立即深入车间同车间领导、员工交流座谈,宣传解释引导,思想组织发动,很快得到了员工的理解和认同,在最短的时间里,顺利完成了卸车的任务交接,并每天坚持在原煤卸车现场做好监护和协调服务工作,较好地完成了厂交给的工作任务,为生产任务的顺利完成提供了保障,也树立了党员干部的务实形象。
“5+1+1”“党员突击队”亮牌是他带领他的团队积极打造的示范品牌,他带领大家持续开展的党员岗位创先争优及党员责任区和“五好”党支部创建活动,彰显出了特色和亮点,二分区管理中心党总支的支部工作也多次在厂进行了交流,起到了示范作用。作为党务工作者,他还肩挑安全生产管理的重担,坚持每周到车间参加安全学习培训会议,亲自开展安全宣讲活动,主动参加每周的安全专项检查、及时督促整改问题,二分区连续两年实现了目标。在人才培训方面,他注重传帮带作用的发挥,也积极对技术人员、党务人员进行引导、培训、交流,共产党员、车间班长宋超、王勇、付新磊等,先后被评为集团公司、厂“十佳班组长”称号,二分区管理中心洗煤车间党支部、机修车间党支部分别被评为集团公司和厂“五好党支部”。
作为管理中心党总支书记,既要抓好支部工作,还要为安全生产做好服务、提供保障,为此,他在做好日常员工思想政治工作的同时,每当生产现场出现影响安全生产的问题时,他都能够迅速赶在现场,同大家一起看现场、查问题、定方案、拿措施,用极短的时间处理问题、解决问题,减少对生产的影响程度。党员突击队在急、难、险任务中,冲在前,先后带领党员承担了产品装袋、三防排洪、硬化路面、抢修安装、原煤转运、原煤卸车等突击任务,用党组织的影响力、感染力赢得了员工的好评,用实际行动带动了其他干部和员工。
作为一名党务工作者,时刻铭记“员工利益无小事”是他的宗旨,既要把车间当做自己的家,员工当成兄弟,也要把每一名员工的冷暖挂在心上。大爱无言,小事聚情。生产中,每当遇到大修、抢修任务,他都亲自带领车间支部书记、送水送饭到现场,每逢车间员工遇到什么困难,员工家里遇到难事,都是主动带头走访慰问,组织发动捐款捐物,主动带头跑前跑后,协调帮助解决困难。及时把组织的关爱和温暖带给困难职工。
“千淘万漉虽辛苦,吹尽黄沙始见金”。就这样,张立军将他30年的人生轨迹画在了党务工作这条战线上;将队党务工作30年的热情洒在太西厂的天空里,用他30年对党的事业无限衷爱,燃烧自己,奉献光和热。
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