【本网讯】8月9日，安徽淮北煤电技师学院第一个计划外培训班正式开班，来自淮北选煤厂和涡北选煤厂的70余名班组长将在这里参加为期三天的封闭式培训。走出厂区到专门的培训机构参加培训，对许多班组长来说还是第一次，这也标志着该院开发计划外培训市场正式拉开帷幕。
　　

    本着“着力构建让企业满意、学员满意、自己满意的多赢局面”的思路，该院培训部瞄准精品培训目标，注重实效导向，从课程设置、师资选配、班级管理及后勤服务等各个环节精心谋划运作，再加强再提升再完善。尤其在课程设置上，为了破解培训时间短和班组长需要掌握东西多的难题，在师资选配上下了一番功夫，尽量把矿区范围内的品牌课程及品牌师资都整合过来。
　　

   《淮北矿业员工教育培训五年规划》下发后，该学院认真组织学习消化吸收，努力在培训工作中渗透运用、对表达标，将以人为本、质量为要，按需施教、规范标准，资源共享、创新发展的原则贯彻落实到培训过程中。目前，学院已正式下文，对培训市场实行项目负责制。施行负面清单管理，责权利相结合。明确了拓展范围为淮北矿业培训计划以外的培训市场，包括社会各类培训、拓展培训等，原则上全部试行项目负责制，鼓励全院广大教职工积极开发，做大做强培训市场，旨在以培训项目负责制撬动新的效益增长点。“学院政策导向明，让我们有干劲。”作为培训牵头部门，该院培训部负责人表示，“首先要提炼精品课程，打造培训品牌效应，做强而后做大。”　

本网特约记者：王永生 通讯员：陶 雪

编 辑：肖平