【本网讯】为充分发挥职工代表参与民主监督、民主决策、民主管理的作用，健全完善公司内部监督机制，促进党风建设和反腐倡廉工作的开展，日前，山东枣矿集团井亭公司党委下发了《关于推行职工代表民主评价制度的意见》及《井亭公司职工代表民主评价人员聘任管理实施细则》的通知。

    该《意见》坚持“统筹兼顾、突出重点、公开透明、阳光操作、讲求方法、注重实效、动态管理、事后评价，把握规律、敢于创新”的原则，明确了民主评价的范围和内容，成立了领导小组，下设了领导小组办公室，设置了“项目调查核实、职工代表评价、会议组织、评价处理结果”四个专门工作小组，确立了牵头部门和组织成员，按照“选取评价项目、组织市场调查、随机选定评委、召开民主评价会、做好研判分析、启动调查问责”的民主程序进行评价。

 

    公司要求各单位要结合实际，分别组建职工代表评价队伍，认真研究制定具体工作方案和实施办法，明确分工，落实责任，确保公司职工代表民主评价工作顺利推进。

本网通讯员：王立民

编 辑：肖平