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| 龙煤七台河矿业公司铁选厂“五抓八树”迎接党的十九大召开 | |||
| 煤炭资讯网 | 2017/9/25 9:23:48 党群工作 | ||
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【本网讯 】龙煤七台河矿业公司铁选厂党委精心打造以员工素质考核、干部素质考核，评选明星员工、评选模范干部，创建学习型企业、创建优秀班子”为内容的“三双工程”特色党建文化，在“五抓八树”上下功夫，迎接党的十九大召开。
该厂党委五抓是：一抓作风整顿，坚持预防为主的方针，强化“两节”期间的党风廉政建设，按照公司纪委下发的十个严禁抓好学习教育，引导党员干部友善为人，低调做事，务实工作，廉洁当官；二抓学习习近平总书记系列讲话，每月由宣传部专人负责，编辑学习习近平总书记系列讲话学习内容，做到每周两次学习雷打不动；三抓基层组织建设，完善阵地建设，在牌版制作上保证质量，保证家家有亮点、有特色；深化“双带双争”支部创建活动，增强基层组织活力；开展党员干部支援一线义务劳动活动，以实际行动转变工作作风；做好“三会一课”制度的落实，按规定召开各种会议，提高会议质量，增强党支部的战斗力、凝聚力；四抓新媒体应用，拓宽新媒体建设应用范围，动员全厂和职工家属及退休人员加入微信群，通过新媒体建设应用，开展社会主义核心价值观教育，开展形势任务交底教育，进一步凝聚人心、鼓舞士气；五抓安全思想教育，培育安全文化，开展以“发现问题+没整改=0，到了现场+没发现问题=0，有制度+没执行=0，有措施+没贯彻=0，布置工作+不检查=0；处罚了≠教育了，学习了≠学会了，检查了≠考核了，开会了≠落实了，到现场了≠监督了”为内容的安全等式不等式提示教育，促进安全平安发展。五树是：一树廉洁自律先进典型，二树学习之星先进典型，三树党支部建设先进典型，四树爱岗敬业先进典型，五树安全岗位先进典型，六树道德模范、孝行之星先进典型，七树“三小”文化先进典型，八树小指标操作、技改能手先进典型。
该厂党委通过“五抓八树”，彰显特色“三双工程”党建文化的活力，让企业各项工作发生了巨大变化，员工素质全面提升，干部作风明显加强，党建基础工作进一步规范，基层组织建设显著加强，厂区实现稳定和谐。
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