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| 陕西陕煤韩城矿业公司桑树坪矿廉政风险防控关口前移 | |||
| 煤炭资讯网 | 2018/1/26 11:11:22 党群工作 | ||
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【本网讯】近日，陕西陕煤韩城矿业公司桑树坪矿开展了新一轮的岗位廉政风险点排查，进一步完善岗位廉政风险防控体系，推动党风廉政建设和反腐败工作不断向纵深发展。 该矿始终将“1+2”岗位廉政风险防控工作作为落实党风廉政建设责任制和加强惩防体系建设的重要内容常抓不懈，并不断在实施中规范、在规范中深化，在深化中创新。自后勤服务中心和经济保卫部回归到矿上后，矿纪委先后组织后勤服务中心和经济保卫部的12名管理干部，进行了岗位廉政风险防控知识教育和党纪党规知识考试，建立了详实的廉政档案，督促重要岗位人员作出了廉政承诺。此次又在原有基础上，要求服务中心和保卫部的管理人员结合各自岗位实际，突出重点领域、重要环节和关键岗位，采取“自己找、群众提、互相查、领导点、组织评”等方式，从思想道德、岗位职责、业务流程、制度机制、外部环境等方面，进行全面细致地查找存在或潜在的岗位廉政风险点，填写《廉政风险点排查表》，制定出有针对性、操作性的防控措施。矿纪委经过初审、分析后，引导他们理清思路，找准查深风险点，按照风险发生机率和危害程度，通过集体研究评估，划定风险等级，并“对症下药”，确定切实可行、操作性强的防控措施，形成了制度完备、权力明晰、责任明确、流程规范、制约有力、预警及时、监督到位的闭环防控体系。 通过此项工作，使管理干部充分认识了开展岗位廉政风险防控工作的重要性和必要性，看到了本岗位存在的潜在风险，增强了自我防控意识，有效实现了监督关口的前移，为源头上减少和防治腐败现象的发生奠定了坚实的基础。
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