首页
总揽
写作
简讯
散文
诗词
摄影
幻灯片
书画展
局矿快报
党群工作
安全专题
经验交流
通讯特写
厂商在线
矿建勘探
领导访谈
论文言论
人物展示
文教卫生
图片新闻
安监动态
煤企聚焦
焦点话题
事故快报
小说故事杂文
在线投稿 |
特约通讯员档案
| 劳务人员走上领奖台 | |||
| 煤炭资讯网 | 2018/1/8 18:04:33 厂商在线 | ||
|
【本网讯】2018年1月4日，安徽相王医疗健康股份有限公司、皖北康复医院、（淮北矿业集团公司职业病防治院）年度工作会，职代会和综合表彰会三会合一，第一次把劳务派遣人员先进名额在各党支部分配的基础上，并对10名人员进行了综合表彰，完成了劳务派遣人员政治待遇和职工同等的又一大进步。 几年来，相王医疗健康股份公司不断与劳动服务公司对接使用劳务派遣人员，她们的发言权和知情权及参政议政权得到相对提升，首先在职工代表中占有相应名额，特别护理岗位使用劳务派遣人员，她们在各自岗位上发挥积极作用，在业务学习和平时工作岗位上发挥了积极作用。 医院对劳务派遣人员严格管理，每季度对她们组织业务考试，实行年度优胜劣汰的激励机制，实行动态考核，她们学习的积极性逐步提升，业务知识和技能逐步适应现代医院管理的需求。近期公司举办护理竞赛，全公司256名护理人员，劳务派遣人员考试热情较高。有七名人员获奖，体现了劳务派遣人员业务技能已经赶上或超过部分在编护理人员的水平。 在公司下达表彰通知时，在名额分配上强调劳务派遣人员的名额必须保证，防止其他人员占用。各支部在评选中首先考虑在竞赛中取得优异成绩的护理人员，再次被推荐到公司先进个人的名单被公司再次表彰。让学知识，比技能成为公司发展的总基调，让青年人有一个爱岗敬业的良好氛围。
| |||
声明：本网站新闻版权归煤炭资讯网与作者共同所有，任何网络媒体或个人转载，必须注明“来源：煤炭资讯网（www.cwestc.com）及其原创作者”，否则本网将保留追究其相关法律责任的权利。转载是出于传递更多信息之目的，若本网转载有来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请作者持权属证明与本网联系（本网通讯员除外），我们将及时更正、删除，谢谢。 邮箱地址：1017016419@qq.com