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| 陕煤集团铜川矿业公司下石节煤矿持续发力强作风提振士气谋发展 | |||
| 煤炭资讯网 | 2018/10/27 20:01:23 局矿快报 | ||
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【本网讯】临近年末，陕煤集团铜川矿业公司下石节煤矿深入开展干部作风纪律大排查活动，持续精准发力，强化干部作风，深化执纪问责，坚持广纳民意，着力打造素质过硬、实干兴业的党员干部队伍，服务企业高质量发展。 该矿紧紧围绕党建、安全生产、经营管理、环境保护、和谐稳定等中心工作，深入开展干部作风纪律大排查活动，健全完善干部作风建设长效机制，落实《开展干部作风问题排查整改工作方案》要求，严格干部作风纪律考核，该矿干部作风问题排查整改工作领导小组及时组织机关各部室负责人及基层单位代表召开了干部作风问题排查整改工作座谈会，集思广益，深入探讨交流干部作风建设方面的工作经验和存在不足，通过发放干部作风问题排查整改工作问卷调查表、交流讨论等接地气的形式，对照方案中细化的五项23条内容有针对性的开展基层单位干部作风纪律自查，严格梳理问题，促进整改提升。矿干部作风问题排查整改工作巡察组通过明察暗访、重点抽查等方式对全矿党员干部在政治纪律、履职效能、工作状态、担当负责、纪律作风等方面的工作成效及具体表现进行了检查指导，加强干部作风纪律巡查督查，提振士气，转变作风，助推发展。 同时，该矿党政严格按照“三项机制”工作要求，严格党员干部选拔任用、评比排序工作，通过定期考核、民主监督、公开测评、座谈征集意见的方式将政治坚定、责任心强、业务精通、敢于担当的人员作为后备干部人选，优先提拔任用，激发干部干事创业热情，不断增强党员干部的使命感、责任感和荣誉感，引导全矿党员干部坚持将作风纪律挺在前面，有效促进干部作风的提升和转变，全面营造廉洁奉公、求真务实、勇于创新、敢于担当、顾全大局、攻坚克难的良好从业氛围，服务企业追赶超越，为矿井顺利实现“四零”目标做出更大的贡献。
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