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| 兖矿集团兴隆庄矿机电工区“小变动”蕴含“大学问” | |||
| 煤炭资讯网 | 2018/11/19 10:39:57 经验交流 | ||
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【本网讯】近日，在兖矿集团兴隆庄矿机电工区每周行为隐患分析会上，针对近期行为隐患暴露出的问题进行汇总分析，发现职工在施工前能够对规范流程作业卡进行通读，但在实际工作中往往因为对岗位责任制、工作标准、规范流程作业卡掌握不牢靠，不愿再去对照标准作业。 为进一步固化职工规范作业意识，该工区要求行为隐患人员在原有保证书基础上添加责任制、工作标准、规范作业流程等相关内容，不断加深职工对岗位责任制、工作标准及规范流程作业卡的熟悉程度。例如：因停送电操作不规范造成的行为隐患，则要求抄写停送电作业规范流程卡流程；管路施工质量问题造成的隐患，则要求抄写管路安装的标准，使职工更好地理解执行相关制度和工作标准，加深理解掌握本岗位的规范作业流程，在以后的现场作业中能真正起到安全保障作用。 通过一段时间的实施，职工在工作中更能明确安全生产的步骤，规范作业执行的更加流程化。该工区在行为隐患管控中从“细枝末节”抓起，一个小小的“变动”，却蕴含着该工区“抓安全就要抓细节、抓安全就要抓落实”的“大学问”，也折射出该工区制止行为隐患的恒心与决心，对职工行为隐患工作常抓不懈，时刻反思职工行为隐患管控是否出现弱化。坚决做好行为管控的每一项，把每一项工作做到位，有效减少行为隐患发生，切实把安全生产搞好，实现全年安全工作目标。
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