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| 川煤集团攀煤公司太平矿工会认真落实矿务公开工作 | |||
| 煤炭资讯网 | 2018/11/2 23:54:59 局矿快报 | ||
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【本网讯】为进一步加强民主管理，推进矿务公开工作的规范化、制度化建设，今年以来，川煤集团攀煤公司太平矿工会结合该矿安全生产的焦点、要点和难点，把企业所需、职工所想、民心所向的事项，作为公开的重点内容，认真落实公开工作。
一是完善组织、健全制度，进一步细化公开内容及分工。全矿各基层单位和班组均制定了公开实施办法和制度，建立了公开领导小组、监督小组，明确各自的职责,形成矿、队、班组三级公开组织体系。矿工会严格按照矿务公开实施细则的规定，督促、检查、考核各单位的工作执行情况，组织落实相关工作，并坚持每月对党务、矿务、科（队）务公开工作进行考核通报。 二是强化监督，确保公开的真实性。该矿坚持公开、公平、公正的原则，落实专人每月严格按照规定的具体内容、程序、时间、形式及时填写“三级”公开栏。对职工关心的职工工资结算情况、班组职工工资情况、月度工资表、考勤、工分、奖罚等情况全部上墙公开；对评先树优、金秋助学、帮扶救助等涉及员工切身利益的问题，均采取班前会、职工大会等有效载体第一时间广泛征求职工意见，并将结果在第一时间向大家公布，主动接受大家的监督。 三是针对重点问题，深化公开工作。基层生产单位更是围绕生产经营指标完成情况、成本管理、节支降耗、经济分配等进行及时公开、公示。机关、基层同时推进，协调联动，将矿务公开工作做到了层层宣传、解疑释惑、阳光透明，避免了过多的猜测和不理解，减少了职工队伍中的“不和谐因素”，切实发挥了“保稳定、促和谐”的桥梁纽带作用。
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