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| 川煤广能物资分公司工会围绕中心建功立业促发展 | |||
| 煤炭资讯网 | 2018/11/30 11:52:28 党群工作 | ||
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【本网讯】今年来，川煤集团广能物资分公司工会紧紧围绕“降本增效、安全保供”中心，组织职工深入开展岗位练兵、合理化建议及劳动竞赛等活动，积极引导广大职工为企业改革脱困建功立业，有力促进了企业健康发展。 大力开展形势任务教育。充分利用会议、网站、报刊等载体，传达贯彻川煤、广能职代会、工作会精神，大力宣传公司全年工作指导思想、奋斗目标和主要措施。组织全体干部职工，认真开展“大学习、大讨论、大调研”活动，贯彻学习习近平系列重要讲话精神，围绕公司安全经营、风险防范、党的建设等重点任务开展大讨论，撰写心得体会16篇。针对性地开展形势任务宣讲，既讲宏观经济形势，又讲当前的主要任务及工作重点，层层传递经营压力，让职工牢固树立改革理念、创新理念、市场理念，扎扎实实做好改革发展各项工作。 大力开展劳动竞赛活动。围绕企业中心任务，在全体职工中深入开展“节支降耗、降本增效”劳动竞赛。制定活动方案，明确目标任务，落实考核奖惩办法。通过狠抓全面预算，强化无纸化办公、用电、车辆管理，严格控制和压缩非生产费用开支；广大职工也立足本职，从节约一张纸、一滴水、一度电做起，厉行节约，收到良好效果。1-10月，公司增收节支142.08万元。 大力开展“五小”及“合理化建议”。把“五小”及“合理化建议”作为激发职工创新创效的有效载体，发动职工围绕“降本创效、增收节支”两个重点，立足本职岗位，因地制宜开展以小革新、小发明、小创造、小设计、小建议为内容的群众性“五小”活动；组织广大职工围绕安全经营、挖潜降耗、创新创效等方面积极进言献策，推荐上报有价值的合理化建议5条。 大力开展岗位技能练兵比武。结合企业实际，该公司工会制定培训计划，因地制宜对管理人员、通讯员、特种岗位人员、新入职人员进行安全法规、写作技能、特种作业、岗位操作技能等培训；培训结束后，对全体参培人员进行理论知识考试及实际操作大比武，有效提升广大干部职工的业务素质，为企业改革发展提供了强有力的人才支撑。
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