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| 淮北矿业集团杨柳煤业综采一区党员争创“安全示范岗” | |||
| 煤炭资讯网 | 2018/11/5 10:09:26 经验交流 | ||
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【本网讯】安徽淮北矿业集团杨柳煤业综采一区持续加强党组织标准化建设，倾力打造党建“亮点工程”，广大党员立足岗位，“擦亮”党徽，认真落实“两个规范”，积极践行“三铁”精神，争创“安全示范岗”，推动1075智能化工作面安全、高效生产。
该党支部围绕把“两个规范”落实在岗位，把“四条禁令”落实在现场，把“三十条红线”挺在事故之前，激发32名党员的创新活力，更好地发挥党建引领作用，确定了以“我的岗位我有责、我的岗位我负责、我的岗位请放心”党员安全示范岗。明确“党员安全示范岗”创建办法和职责，制定创建标准，划分党员责任区，让每个队、每个班组都有党员。根据安全效果、生产进度、施工质量、节约环保、劳动态度等，实行职工自评、班组互评、科区综合考评的方式进行考核。每月每队评选1名“党员安全示范岗”、1名“党员安全标准岗”，分别给予200元、100元的内部市场化工资奖励，同时推荐参加矿“五星党员标兵”的评选。对被评为“安全不放心岗”的党员，党支部给予谈话，写出整改措施，党员大会上曝光。党员们身先士卒，靠前垂范，勇于担责，积极发挥“领头羊”作用。7月上旬，1075智能化工作面综采设备驱动器损坏，党员、机电副区长肖传垒立即下井带领职工进行检修，在3天之内保证了工作面全面恢复。他还调整工作思路，安排早班监督保证设备运行，中班跟班学习自动化调试的工艺流程和操作规范，将自己学到的知识再转教给其他同事，使生产班操作人员能够独立并正确流畅地操作智能化综采系统。 通过争创“安全示范岗”，综采一区安全生产形势稳定向好，党员队伍的规矩意识和大局观念进一步增强，职业道德和业务水平显著提高，形成了安全生产齐抓共管的良好局面。今年以来，杜绝了轻微伤事故，截至10月底，党员排查各类隐患或问题1200多条，制止各类不安全行为140余起，安全生产合理化建议30多项。该党支部先后被评为“党建工作优胜单位”、“五星红旗党支部”等称号。
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