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突出目标制定 突出过程跟踪 加强组织领导 | |||
| 邢矿集团老母坡煤业“双创建”做到“三个结合” | |||
| 煤炭资讯网 | 2018/2/5 12:31:18 通讯特写 | ||
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冀中能源邢矿集团老母坡煤业在“三无班组”“五好区队”创建活动中，紧密结合职代会、安全工作会精神，突出目标制定、 突出过程跟踪、加强组织领导，务求做到与安全承诺相结合、与“8341+”相结合、与安全生产标准化建设相结合。 该公司坚持以推进企业管理提升为指导，以提高全员综合为核心，以职工参与班组和区队管理为手段，将“三无班组”“五好区队”创建范围辐延至井下恩德班组和区队。要求各基层单位牢固树立安全发展理念，不断强化现场管理，进一步深化职工安全教育培训，提升全员执行力，增强队伍凝聚力和战斗力，努力实现班组、区队建设的标准化、规范化、科学化。在此基础上，将“双创建”活动与安全生产标准化建设紧密结合，制定达标措施，落实达标责任，细人相关制度，完善各类制度、台账和相关资料，以系统完成的活动组织体系、构建推进有力、运行有序的长效机制。 该公司以公司、区队二考核“三无班组”“五好区队”创建进行全程跟踪、管理和指导，要求各创建班组，严格现场管理、强化隐患治理、搞好职工教育、避免职工“三违”；各创建区队认真贯彻各项安全管理制度，搞好隐患排查，开展岗位描述，扎实推行精细化管理，增强民主意识、法制意识，形成良好队风。在此基础上，将“双创建”活动与“8341+”全覆盖安全管理体系的深度推进相结合，在组织各创建单元认真学习、深刻领会的基础上，对照体系标准，逐条逐项查问题、补短板，确保各项规章制度落实到位、各类巡检记录、交接班记录、安全生产记录填写及时、准确、内容完整。 该公司充分发挥舆论宣传优势，利用一切完全阵地和途径大力宣传“双创建”活动的目的、意义和已经取得的好经验、好做法，增强职工主动参与的积极性主动性。同时，着力将活动与安全承诺结合起来，层层进行安全承诺。自1月23日起，职工向班组和区队、班组长向区队和职工、区队长向分管领导和全体职工的安全承诺全面铺开，形成了深厚氛围。为使承诺更好地融入“双创建”活动，还对承诺的约定内容进行了划定，要求在承诺事项中要有遵规守纪、安全管理、隐患查处、安全作业、学习培训等职责和义务，并将班组长以上人员的承诺书统一收缴到工作，进行公开展示。
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