张跃海刘恒生：以“四个坚持”深入学习贯彻党的十九大精神-中国煤炭（煤矿）新闻网

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张跃海刘恒生：以“四个坚持”深入学习贯彻党的十九大精神

煤炭资讯网

2018/3/16 16:03:14 论文、言论

    党的十九大开启了中国特色社会主义的新时代，体现了中国从站起来、富起来到强起来的伟大变革，内容博大精深。作为工会干部，要去“四化”、强“三性”，以“四个坚持”确保各项工会工作落地做实。学习体会如下：
   一、坚持党对一切工作的绝对领导。坚持听党话，跟党走，不忘初心，牢记使命，坚持人民至上，为人民谋幸福，积极为职工鼓与呼，维护好职工的切身利益，当好职工的“娘家人”。开展精准帮扶和救助，办实事好事。一是深入开展“办实事、解实忧”活动。实行精准帮扶，亲情化服务。对极困职工和特困职工要落实精准帮扶、一包到底。二是要建立困难职工帮扶工作长效机制，努力把“送温暧”“金秋助学”等活动做成工作品牌。
    二、坚持将学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为当前一项政治任务学深学透弄懂。要多形式开展宣传教育，将新时代的“八个明确”、14个项基本方略、“四大风险”、“四个自信”、社会主要矛盾的新转变等战略思想，进行全面学习教育。并结合本单位“三供一业”移交、转型发展等新动向，进行广泛宣传，做到顺应大势、转变观念，积极开拓进取。围绕社区全年经营任务，开展服务竞赛。一是搭建擂台，赛出效益。各单位都要围绕经营安全目标任务，以“深化改革、降本增效、创高效益”为主题，积极开展劳动竞赛。二是主动担责，献计献策。车间工会要围绕挖潜堵漏，降本增效，安全环保，房屋租赁、土地开发等方面，提建议，献良策，立足岗位做贡献。
    三、坚持“打铁还需自身硬”。围绕新时代、新思想、新矛盾、新要求、新使命、新目标，不断提升自身素质。坚持从严治会，牢记责任担当，永葆激情和斗志，不怕困难，不怕挫折，不怕吃苦，为打造百年国企夯实发展根基。加强形势任务教育，以党的十九大精神为统领，坚持以集团公司、社区转型发展改革方案为引领，组织全处干部职工主动适应“三供一业”移交及移交后的新变化、新情况，找准工会组织在新形势下发挥作用的切入点和着眼点，坚持按期召开工会干部大讲堂活动。并积极开展“知形势，明任务，鼓斗志”形势任务宣讲活动，凝聚职工对社区“三供一业”移交后转型发展的信心和决心。
    四、坚持从职工群众的所思、所盼、所想做起。不忘“三字真经”（维权、民生、素质），强调 “三个走向”（思想往上走、工作往前走、服务往下走），促进 “三个转变”（转职能、转方式、转作风），围绕企业中心工作，职工热点难点进行宣教、救助和服务，确保企业和谐稳定有序发展，不断提升工会组织新形象。一是坚持以“四会五家”建设为引领，深入实施“五大主题”实践活动。在服务社区发展和服务职工群众中找准“坐标”，准确发力，推进车间工会规范化建设，每季开展一次观摩活动和达标升级竞赛，每季通报一次建“家”考核结果。二是加强理论调研工作。围绕深化“五大主题”实践活动，打造“四会五家”新品牌，深入开展调研，不断推进工会工作创新发展。

作者：冀中能源峰峰通二矿社区管理处张跃海刘恒生

编辑：肖平

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