【本网讯】 3月28日，湘煤集团街洞公司组织开展机电专业人员“岗位练兵”活动，茶山岭煤矿的25名机电人员统一参加了现场“技术实践比武”。本次为机电人员“技术实践比武”量身定做的考试内容包含机电设备的正规操作、常见故障的处理程序、维修保养方法、基本安全知识等方面。

    该公司机电人员“岗位练兵”由理论和实际操作两部分组成，个人总成绩中理论和实际操作所占分值分别为40%和60%。机电人员要先后历经理论培训、理论闭卷考试、现场实践操作比武等环节最终以综合成绩“一较高低”。
2018年来，该公司对电工、钳工、机车司机三个专业人员试行岗位技能等级工资制度，通过“岗位练兵比武”活动的开展，结合员工各自取缔的成绩及平常岗位工作表现，矿井与公司根据个人技能和工作熟练程度及工作表现等，在基本工资的基础上分档次确定各人技能等级工资薪酬。同时通过评比“岗位练兵技术比武”分工种取前三名获奖，分别给予1500元、1200元、800元的奖励，并颁发公司“技术能手”证书，并以此作为选拔优秀技术人才进入管理岗位的重要依据。

   

    该公司努力营造“比、学、赶、超”的氛围，坚持抓基层、抓全员，广泛组织职工系统学习新版《煤矿安全规程》。在职工中广泛开展“学技术、学业务、提素质、强技能”活动，引导员工学习掌握岗位操作技能，整体提高员工素质，积极融入“高效湘煤”进程。

本网通讯员：彭 瑶 刘纪元

编 辑：肖平