【本网讯】3月1日，山东能源临矿集团党员干部纪律作风集中整顿活动督导组来田庄煤矿检查督导活动推进工作，该矿党委书记、纪委书记等在家的矿领导陪同检查。

 

    督导组成员听取了该矿党员干部纪律作风集中整顿活动开展以来的工作部署及进展情况汇报，并对田庄煤矿的活动开展情况给予了“四个字”的评价：一是“早”——高度重视纪律作风集中整顿活动，在集团公司文件下发后，第一时间进行了传达学习并在一矿三井分别动员部署了本单位的集中整顿工作。二是“真”——敢于亮丑，对矿上存在的问题，不遮丑、不回避、不护短，结合纪律作风集中整顿活动对本单位的“工资分配”、“小金库”等问题能一查到底，追责到底。三是“细”——按照从中央到地方的重点工作部署，在2017年开展基层区队微腐败的基础上，继续向纵深延展，从细微处下功夫，防微杜渐，防患于未然。四是“准”。对照集团公司纪律作风整顿突出问题清单46条，主动认领，结合本单位实际情况，制定了符合本单位实际的突出问题清单35条，问题找的比较准。

 

   督导组对下一步的工作提出了要求：一是抓好规定动作，按照《临矿集团党员干部纪律作风集中整顿活动实施方案》要求，抓好集团公司统一制定的活动内容，逐项逐条落实。二是创新工作，要积极创新，找到适合本单位的工作方法，工作要有所创新。三是抓深抓细，针对一矿三井的特殊性，要深入基层，抓深抓细抓实，要上下融会贯通。四是要教育好党员，不能因为小事犯错误，让党员学会自我保护，要见人见事见成效。五要坚持问题导向，深入基层，善于发现未发现的新问题。

本网通讯员：杨振勇

编 辑：肖平