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| 静之道：“禁酒令”别成为象牙塔里“沉默羔羊” | |||
| 煤炭资讯网 | 2018/4/13 12:33:33 一事一议 | ||
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贵州省六盘水市纪委近日通报5起违反中央八项规定精神和《贵州省公务活动全面禁酒的规定》的典型案例，多名干部置“禁酒令”于不顾被处理。(4月7日新华网) 众所周知，中国人讲究“无酒不成席”“酒桌上好办事”，在酒桌上一句“感情深，一口闷”“一切都在酒里”，似乎立刻就能让酒桌上的陌生人变成“老朋友”。觥筹交错中，规定、原则也随之模糊起来，于是平时办不了的事，在酒桌上就能办成。在这个过程中，公共利益难免要让位于私人利益，酒桌也成了腐败的温床。 公务员难禁酒，还在于很多官员对公与私的界限划分并不明确。如果界线明确，公务员只要上班不喝酒，下班小酌痛饮均无伤大雅。但公私界线不明确的官员们在下班时间参加酒宴，即使抛开腐败问题不论，在酒桌上建立起的私人关系也很容易就延续到未来的工作中，公正、公平、公开难免沦为祭品。 因此，公务员“禁酒令”要摆脱执行难的困境，最终要靠强化制度刚性约束，让“禁令高压线”不断电。但又如何保证通电的“禁令高压线”不断路？显然，仅靠监管是远远不够的。和反腐构建“不敢腐、不能腐、不想腐”的局面一样，要禁酒也需祭出重拳重典形成“不敢喝、不能喝、不想喝”的风气。 总而言之，“禁酒令”再次成为升级版，但公务员禁酒仍需时刻敲响警钟，“禁酒令”要落地生根仍然还有一段艰辛的路要走。
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