| 是辛勤的结果 是汗水的汇聚 ----贵州盘江土城矿掘进进尺一路飙升的背后 | |||
| 煤炭资讯网 | 2018/4/21 11:21:05 通讯特写 | ||
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4月15日,贵州盘江精煤股份公司土城矿掘进进尺突破90米,截止16日,掘进进尺达到1400多米,创下了近年以来的最高进尺水平。沉甸甸的数字背后,是领导干部团结带领职工辛勤奋战的结果,是汗水的汇聚。
3月份,土城矿掘进头劳动力严重不足,生产进尺组织有差距,完成效果未达到公司的要求和矿预定的目标,导致进尺欠账、接续紧张。 近入4月份,土城矿领导班子不断总结劳动力不足、现场组织不到位、综合机械化利用不充分、准备工作不到位等实际存在的问题,深入现场查找深层次根源,反思导致问题出现的最根本原因,定措施、出实招,用头拱地的精神盯住现场、管控大局、补齐短板,磨刀霍霍打响4月份生产进尺仗、采掘接续仗,为矿井发展、后发赶超再发力。
执行有效,领导与职工同上同下。严格执行矿领导下井带班、生产采区小班值班制度。领导干部始终坚守在重要岗位现场、发现问题、解决问题在现场,遇上特殊问题未处理到位不轻意离开,重点工程当班目标未实现不升井,始终做到与职工同时下井、同时升井。采煤煤副矿长尹学宇经常出现在工作进度推进难的采面上,在15512采面单轨吊试运行期间,他与采煤四区区长杨勇上完八点又跟四点,按他的话说,单轨吊运转不正常,在办公室坐不住,在床上睡不着,只有在现场跟踪落实处理好各环节出现的问题,心里才踏实。生产副矿长魏晏军一手抓巷修,一手抓掘进,两手都不敢误。为了让巷道变得宽大,系统畅通,生产进尺组织到位,他每天很早入井,很晚才升井,在保证安全情况下,生产进尺一路飘红,圆班突破了90米。矿领导的亲力亲为,身子沉下去、问题摆出来,措施有力可靠,促进了安全生产经营管理等工作逐步提高,再上新台阶。 士气高涨,正能量传遍生产一线。工资待遇向井下一线倾斜,让广大生产一线职工有盼头;凿岩台车、综掘机、牵引机车等设备的不断投入,降低了劳动强度,从而激发职工队伍的战斗力、向心力,同心同德为完成目标任务撸起袖子加油干。同时,在领导干部的现场帮助、亲力亲为的影响下,正能量传遍井下每一个岗位。“保勤重了,工资高了,我们没有理由不上班,矿上处处为我们着想,我们也要用实际行动来回报矿上。”在接送职工上下班的通勤上,广大职工纷纷议论工资政策改变后带来的实惠。4月15日,在15510回风巷掘进头,队长查正平在现场组织综掘机司机掘进扫货、跳上操作台刹帮背顶、帮助架棚上梁,忙得不可开交,其他职工也各行其事,整个掘进头的职工没有偷懒的,更没有耍滑的,一派忙而不乱、和谐有序、团结协作的劳动场景在这里得到体现。“我们的任务计划是3架棚,目标4架,不努力、不团结是很难完成任务的。”正在忙着检修机电设备和吊挂电缆的机电队长嘴里说着话,但工作没有停。 人心齐,泰山移,团结协作,凝心聚力朝目标奋进,是各项指标任务圆满完成的重要保证。现在,土城矿的生产进尺正在逐步上升,虽然圆班突破90米,但这还不是目标,在综合机械化不断提升及各种条件成熟后,有望朝100米目标奋进。图为采四区15510回风掘头队长查正平带领导职工刹帮背顶
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