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| 神华宁煤集团任家庄矿综掘一队“综掘先锋”微信平台创新微管理 | |||
| 煤炭资讯网 | 2018/4/8 11:40:29 人物展示 | ||
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【本网讯】神华宁煤集团任家庄矿综掘一队充分利用微信公众平台、微信群这个网络工具，发挥微信快速传播的功能，提高了隐患排查整改力度，增强了班组员工培训效果，促进了班组员工管理透明度，形成了区队网络化管理的新局面，使小微信发挥了大作用。 提高隐患排查整改力度。该队跟班队领导在跟班过程中将本班没有消除的隐患，及时将隐患内容以五定方式发送到群内，责任班组及时组织整改，并将整改结果在群内进行反馈。 增强班组员工培训效果。该队微信群设置培训员，负责发布学习资料，员工利用业余时间，巩固学习《掘进作业规程》、《岗位标准作业流程》等内容，督促员工遵章守纪，杜绝违章作业。 促进班组管理透明度。该队微信群定期公示员工奖金、工资及其他荣誉情况，让班组管理透明。通过公布职工工奖金、工资及其他荣誉情况理顺了职工情绪，调动了职工工作积极性，克服井下掘进运输战线长，地质条件差，巷道断面大等不利情况，创造了210304切眼单日上山掘进18.9m，110505机巷连续三天每天掘进25.0m的最好成绩，工程质量班班达标。 自建立区队指尖微信群以来，班组员工之间充分利用指尖微平台，并通过平台进行学习培训、信息交流、技术交流，搭设了该队员工与员工之间的“连心桥”，为安全生产保驾护航。
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