| 祁婷婷：弘扬劳模精神 做好本职工作 | |||
| 煤炭资讯网 | 2018/5/16 16:30:01 一事一议 | ||
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劳动创造价值，实干成就人生。目前，义煤公司正在开展劳模宣传月活动，在矿区唱响劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的时代主旋律，号召公司上下进一步弘扬劳模精神，立足岗位尽职责，练就本领助攻坚，为义煤“重塑形象再铸辉煌”作出贡献。 在当前企业发展的困难时期，面对煤炭形势下滑、企业深化改革、资金运营乏力、职工思想不稳等问题和现象，依然涌现出杜青炎、黄德君、张爱民、梁辉等一大批劳模。这些劳模都无私无畏、无怨无悔，紧紧围绕当前企业改革发展、安全生产、扭亏增盈的新形势、新要求，发挥出与时俱进、开拓创新的示范作用和表率作用；他们都身先士卒，勇于作为，带领身边职工按章操作、规范操作，把各项安全措施落到实处。我们从他们身上，看到了他们的主人翁责任感和艰苦奋斗精神，见证了他们忘我的劳动热情和奉献精神，感受到了他们良好的职业道德和爱岗敬业精神。他们不愧为煤海的精英、矿区的脊梁、企业的中坚、职工的楷模。新常态下，我们要弘扬劳模精神，做好本职工作，为推进企业平稳发展凝聚新的力量。 学习劳模精神，就是要认清形势、迎难而上。劳模作为推动企业发展的排头兵，是劳动群体的杰出代表，是广大职工中的“最美职工”。劳模不仅意味着是榜样、是旗帜，更意味着责任和担当。特别是在事关企业发展改革的大局面前，广大职工要学习劳模的责任意识、危机意识和担当意识，主动迎难而上，敢于担当责任，冲锋在前，战斗在一线，为企业的健康发展再立新功。要坚定信心，增强定力，主动解决问题，主动克服困难，遇事不推诿扯皮，把企业的生存发展与个人的生存发展紧密联系在一起，工作中讲良心、讲团结、讲担当，识大体、顾大局、有风范，同心进取，才能战胜困难，迎接“春天”。 学习劳模精神，就是要与时俱进、开拓创新。劳模之所以成为劳模，一定是在本职岗位上摸爬滚打过，付出了许多辛苦的劳动。新时期，我们对劳模有了更高的要求，有了更新的衡量标尺，要求劳模不仅要苦干、勤干，还要精干、巧干，要更新知识，创新工作，跟上时代前进的步伐，始终有一种创新意识，进一步提高工作质量和生产效率，更好地为企业的改革发展增添活力。劳模是各行业各领域的风向标，在企业走出困境的关键时期，劳模要拿出昂扬向上的精神风貌，以巨大的感召力，带领全体职工牢固树立效益和效率意识，创新工作方式方法，引领职工深挖内潜，提高煤质，搞好提质增效。 学习劳模精神，就是要搭建平台、营造环境。劳模是从平凡岗位中成长起来的，劳模精神是在平凡的工作中彰显出来的。关心劳模成长、支持劳模成才是充分发挥劳模作用的关键，更是劳模积极发挥作用的有效动力。各级各部门要从生活上和工作上关心、爱护、支持劳模，建立健全劳模发现培育、选拔树立、宣传示范、关心帮扶和培养提高的有效体制、机制和办法，为劳模更好地施展才华、展现精神品格提供全方位支持，使他们的劳动技能、创新方法和管理经验能广泛传播。与此同时，通过建立劳模创新工作室、实施困难劳模救助等办法，改善劳模的工作、学习和生活条件，以积极的政策和实际行动使尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造成为全体干部职工的共识和自觉行动。 劳模精神弥足珍贵，宏伟事业催人奋进。在义煤“重塑形象再铸辉煌”的关键节点，让我们以劳模精神为标尺，把伟大的劳模精神转化为义煤改革发展的不竭动力，挥洒更多的汗水，付出更多的努力，立足岗位绽放光彩，为实现义煤公司再次辉煌作出积极贡献。
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