就算判决书没能寄送到，人都没上班两年多了，工资、公积金还照发，这正常吗？

    据媒体报道，河南开封市新区机关事务管理局副主任科员宋某因刑事犯罪被判5年，但服刑期间工资和住房公积金均正常发放。目前，该局已向该区财政局发函，要求收缴宋某服刑期间发放的工资及住房公积金。函件中，对给罪犯发工资作出的解释是：一直未接到判决书。

    有意思的是，判决书中显示的宋某身份是“农民”。不知哪个环节出了问题，宋某的真实身份未被核验出来。这不禁让人怀疑：是否因为宋某瞒过了真实身份，导致后来河南高院没能把判决书寄到单位？

    即便如此，也掩盖不了该局给罪犯发工资之过。

    宋某触犯的是故意伤害罪，2017年4月18日被河南省高院判处有期徒刑5年。案发则是在2015年11月7日，宋某和朋友在饭店吃饭，和人由争吵而斗殴，导致对方一死一伤，11月18日投案自首。

    《刑事诉讼法》规定：人民法院、人民检察院和公安机关对有可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审。但像故意伤害致人死亡这样的暴力犯罪，因有社会危险性，是不得办理取保候审的。

    也就是说，从2015年11月18日宋某投案自首那一刻起，他就随着公检法刑事诉讼链条的延展，由留置室转看守所再转监狱，压根就没机会在单位出现。

    不要说是蹲监坐牢不上班，公务员就是旷工不上班，会是什么结果？

    《公务员法》规定：公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过15天，予以辞退。宋某至少从2015年11月18日开始，就没在单位出现过，失踪长年，该局怎么就不闻不问，也不发寻人公告，还给其工资、公积金照发？

    该局在给区财政局的发函中，把追缴宋某工资的时间段确定为2017年5月至2018年4月，同样有失妥当。虽然河南省高院是2017年4月18日给宋某判的刑，可至迟从2015年11月18日开始，到2017年4月这段，宋某压根就没上班，是呆在看守所里。这个时间段让他白吃空饷，显然不合适。

    在这一纸函件当中，藏着太多的疑问。这不只是需要有关方面做出回应，更需要相关部门介入调查。