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| 新矿集团内蒙能源长城三矿多举措助力党风廉政建设工作出实效 | |||
| 煤炭资讯网 | 2018/6/13 11:25:38 党群工作 | ||
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【本网讯】新矿集团内蒙能源长城三矿高度重视党风廉政建设工作，多措并举，全面树立了风清气正的良好矿区环境，助力党风廉政建设工作出实效。 高压传导，落实责任。牢牢抓住党总支主体责任这个“牛鼻子”，主动作为，严格监督，形成明责、定责、督责、问责的落实链条。按照党总支负总责、班子成员“一岗双责”、主管部门履职担责、纪检监察监督问责”的思路，列明、列细“两个责任”清单，其中党总支主体责任清单23条、纪检监督责任清单24条；做到责任内容具体明确、责任边界清晰可辨、责任追究有据可依，以实实在在的工作支撑，有效防止“两个责任”虚化空转。 强化学习、武装思想。利用党总支中心组理论扩大学习会议，系统学习了集团公司党风廉洁重要会议精神，进一步提高了党性修养，增强了理想信念，筑牢了思想道德防线。组织观看了中纪委反腐教育电视专题片《打铁还需自身硬》、山能集团党风廉洁工作视频会议和集团公司形势任务教育专题片，在进一步增强廉洁自律意识，营造守纪律讲规矩氛围的基础上，汇聚了反腐倡廉、坚定信念、推动发展的正能量。 整章建制、扎紧笼子。完成了《党风廉洁建设工作意见》、《中层管理人员党风廉洁建设约谈》、《廉洁听证会》、《党员领导干部述职述廉》等系列制度的修订完善，制定下发《进一步深化机构和人事制度改革实施方案》、《长城三矿人才培养实施方案》，形成了靠制度管权、管事、管人的党风廉洁惩防体系，扎紧了制度笼子。 依规执纪、净化风气。层层签订《党风廉政建设目标责任书》20份，细化了目标任务，压实了责任担当。开展了机关作风专项整治活动，不定期组织工会、纪检监察工作人员联合开展突击检查，检查过程由宣传部门跟踪录像并进行情况通报，形成了抓作风促工作、抓工作强作风的良性循环。 强化宣传，敲响警钟。建立廉洁教育微信群，定期推送中央反腐倡廉方针政策、党章党纪党规、相关法律法规、公司规章制度、正反面典型案例等内容，通过指尖上的交流学习，进一步增强“四管”人员的廉洁意识。 畅通渠道，狠抓监督。设置廉政举报箱，公布廉政举报电话和电子邮箱，定期开箱取件，收集意见，畅通了党风廉政信访举报渠道，切实保障企业与职工群众合法权益。对14名新任职中层管理人员、中层正职及四管人员进行廉洁约谈，建立了25名中层管理人员廉洁档案，督促管理人员廉洁从业，进一步增强了管理人员廉洁从业意识。
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