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| 川煤广旺公司代池坝矿纪委：以“教、立、治”促安全生产 | |||
| 煤炭资讯网 | 2018/6/2 10:21:04 党群工作 | ||
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“兄弟，你看，党群纪检人员在到处巡视哦！注意点，工作日最好不要喝，这是晚上啊！晚上也不行，有新规”，近日，川煤集团广旺公司代池坝煤矿纪委为认真贯彻落实广旺公司2018年党建暨党风廉洁建设工作会精神，严肃生活纪律、工作纪律、廉洁纪律，以教、立、治为手段，从严查工作日饮酒现象入手，加强党员干部严守道德规矩、转变工作作风、提升工作效率。 以“教”为先，给“理想信念”补钙。该矿利用宣传手册、典型案例警示片、板报、刊物、安办会、支部书记例会、廉洁谈话、检企共建等形势深入党纪、国法的宣讲以及上级党风廉洁建设会议精神的传达贯彻，引导全矿各级党组织和广大党员干部要对照法规条例和典型案例结合自身处的工作岗位，深刻反思，深刻剖析，引以为戒，知止而不为，做到清正廉洁，保持良好作风。 以“立”为首，以“八项规定”树标。在严格执行《中央八项规定精神和省委、省政府十项规定实施细则》和广旺公司要求的同时，进一步细化完善工作纪律、生活纪律、廉洁纪律、组织纪律、群众纪律、会议纪律的管理举措，建立了一整套制度体系，给广大党员干部划出道德、廉洁、生活、规矩底线，增强“树新风、迎新貌”的行为意识、规矩意识。 以“治”为重，向“作风顽症”开刀。认真梳理当前党员干部队伍中存在的“形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风”的典型问题，落实“一岗双责”，对推诿扯皮型、糊弄型、懒惰型、庸俗型的干部进行岗位责任教育或诫勉谈话，不定期“点穴式”开展工资二次分配抽查、劳动纪律、工作作风突击检查等活动，每周准时对队干跟班履职、同上同下、蹲点、错时入井进行检查通报，严查违反薪酬分配政策、工作日饮酒、超时娱乐、迟到早退、履职不到位的行为现象，形成高压震慑，切实转变作风，提高工作效率，促进安全生产。
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