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| 河南能源永煤公司新桥煤矿：创新“17133”党员包保管理办法实用效果好 | |||
| 煤炭资讯网 | 2018/6/8 14:53:37 党群工作 | ||
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【本网讯】近期，河南能源永煤公司新桥煤矿通风队党支部利用“17133”党员包保创新管理法，便于更好地服务于广大职工，为该矿的安全生产打下了坚实的基础。 党员是一面旗帜，在安全生产中发挥战斗堡垒和模范带头作用。如何更好为为广大职工服务，及时了解职工的思想动态，那就必须想办法深入到职工中去。为此，该矿通风队党支部创新了“17133”党员包保创新管理法：“1”、“7”就是1个党员利用微信群包保7名职工，及时关注自己包保的职工动态，每一月给支部微信群进行一次汇报，并及时记录到党员学习本上备查；“1”、“3”、“3” 就是职工违章后，所包保的一名党员及时和其谈心，队里对违章的职工停工学习三天，在此期间，认真进行反思，并写出深刻的检讨，在三班班前会上进行“现身说法”，以警示其他职工。 “‘17133’党员包保创新管理法的实施，及时了解了职工思想动态，帮扶了困难职工，化解了职工矛盾；在职工违章后停工三天并让其进行班前会‘现身说法’，有效的杜绝了违章的发生，在全矿各支部具有较好的推广性。”该矿通风队支部书记侯俊良介绍道。
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