| “硕娜”奏响时代新曲 ——记李村煤矿秦娜、李硕家庭 | |||
| 煤炭资讯网 | 2018/7/14 17:14:28 人物展示 | ||
|
在山西潞安集团李村煤矿,有这样一对夫妻,他们毕业于同一所大学,供职于同一个单位,从大学的相知相爱,到工作中互帮互助的12年里,她们相敬如宾,荣辱与共,用实际行动在小家庭与单位这个大家庭的发展走到了同一个频次,铸成了一个命运共同体。他们就是秦娜、李硕家庭。 爱岗敬业,工作中勇于奉献 2010年7月,秦娜从内蒙古科技大学安全工程专业毕业以后就来到李村煤矿工作,2010年12月,还在实习期的她刚好赶上档案室成立,机缘巧合之下,她作为唯一一名大学生进入档案室从事矿井档案管理工作,开始了一个领导一个兵的档案管理之路,见证了档案室的从无到有、从无章可循到规范运行。 去年十二月,李村矿迎来了档案验收的一次大考——国家档案局委托山西省档案局对我矿矿井(含选煤厂)项目档案进行专项验收,这是对李村矿档案管理工作的一次检验,也直接影响着李村矿的竣工验收进程,而李村矿井建设周期长,项目法人与政府部门、各参建单位之间文件材料接口关系多,人员变动大,单位工程多、建设资料数量大、人员少、经验少是档案验收无法避免的困难。为了配合完成档案验收工作,按照工作分配要求,她需要用三个月的时间整理熟悉2009年至2016年以来档案室存储的所有档案资料。连续几个月的工作时间,没有上班下班,没有星期天,只有档案。她和借调来的同事一起盯着电脑逐本核对电子档案与文本档案是否一致,核对完成后再与档案目录核对,查漏补缺,然后再协调建管处各部门收集所需资料。最后,对矿井及选煤厂项目的前期文件、招投标、土建、安装等一万两千多份文件资料归类整理,装订成册,统一编号,逐页编码,并按要求全部录入了相应的电子档案。在验收过程中,她作为档案室资料管理的具体实施人全程陪同省档案局的验收人员,随时解答各种问题,与档案室干部职工一起,圆满完成了档案验收工作,她个人也被评为“优秀员工”“安全帮教先进个人”等荣誉称号。 孝老爱亲,生活上勤俭持家 “学会理解和包容,要懂得感恩。”这是秦娜感悟最深的一句话。自古以来,婆媳之间免不了有些摩擦,但是做为儿媳的秦娜,能够用她那颗热爱家庭、关爱他人的善良之心,真诚对待家庭中的每一位成员,使这个家庭成为一个幸福和谐家庭。 公公婆婆是从安徽农村过来的,饮食习惯与山西这边有所不同,而且公公因为生病行动不便,已经卧床十几年。所以,下班以后秦娜会主动承担大部分的家务。她在家做饭也会考虑到两位老人的饮食习惯,尽量让大家不要在吃饭这种小事上出现矛盾。虽然这些都是日常的小事,但它却像催化剂一样,使这个家庭感情日益融洽、温馨和睦、生活和谐。她带着一颗善解人意的心,以她吃苦耐劳的精神,热爱家庭的本能,把这个家庭打理得井井有条,日子过得红红火火,是秦娜和家庭共同的努力和宽容善良之心,维护和建造了一个和谐美满的家庭。 夫唱妇随,共建和谐家庭 李硕是秦娜的老公,在妻子的理解和支持下,作为党支部书记的他不仅党务工作开展的有声有色,技术创新也是成效显著。在从事煤炭洗选加工工作的7年时间里,李硕共获得发明专利2项、山西省煤炭行业“五小”竞赛优秀成果2项、长治市劳动竞赛二等奖1项、集团优秀创新成果2项、集团“五小”竞赛优秀成果7项,成了名副其实的创新达人,他个人也被记予“长治市个人一等功”,并颁发了劳动奖章。在他的影响和带动下,他所在支部的干部职工都被干事创业的热情所点燃,纷纷在自己的工作岗位上做出了很好的成绩。仅去年,经营党支部就有2人获集团优秀员工称号,1人获建管处道德模范称号,3人获2017年度“五小”竞赛表彰,取得集团劳动竞赛创新成果6项;完成3项选煤厂技术攻关,仅材料消耗及设备维修两项每年就可为建管处节省费用近60万元。他所在的党支部也因此获得了集团“创新型先进党支部”和“五小职工之家”等荣誉称号,他个人更是多次被潞安集团授予优秀员工、优秀党员、创新标兵等荣誉称号。 有得就有失,这些成绩的取得需要大量时间和精力的投入。相应的,秦娜在家庭里就要承担起更多的责任。但她从无怨言,默默地支持着丈夫的工作,承担着孝敬父母,教育女儿的责任。平时两口子生活上相互关心、相互尊重,工作上相互理解、相互支持。他们从相爱到结婚的十多年里,不能说没有矛盾,但总是理解多于抱怨,在夫妻俩的共同努力下,这个已经和李村煤矿融为一体的小家庭总是充满着和谐而温馨的氛围。 相信在未来的日子里,有李村矿这个大家庭的庇护,一定会有更多和谐的小家庭开出更美的幸福之花。
| |||