| 杨河煤业:职工相互来“找茬”?“隐性”违章无处藏 | |||
| 煤炭资讯网 | 2018/8/26 11:21:07 经验交流 | ||
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“王哥,这以后可真不敢违章操作了呀,想着领导不在现场,就打了个盹没人发现,没想到被揭发检举了……”这是综采队职工李强在一次违章亮相会结束后对工友王哥说的一番话。
连日来,郑煤集团杨河煤业结合现场安全生产实际,积极开展“揭、评、述、亮、帮”活动,极大地调动了班组职工查找“隐性违章行为”、全员反“三违”的积极性和主动性,大现场安全生产监管深度。 “揭”就是在班组职工内部相互以无记名的方式揭发各级管理人员未发现的隐性违章行为,凡是揭发属实的,公司对揭发违章的职工进行奖励。“评”就是班组职工针对揭发的违章行为进行评论,指出违章可能带来的危害和影响,让违章职工及班组其他职工接受安全教育。“述”就是让违章职工利用职工学习会时间到各区队进行巡回现身说法,讲述自己的违章经过、违章性质和违章可能带来的后果,让全体职工吸取教训。“亮”就是在“三违”亮相台上进行公开曝光亮相,张贴违章人员姓名、单位、违章原因、处罚结果等,让职工家属对违章职工进行监督。 “帮”就是管理人员要对违章职工进行结对帮扶活动,不仅要进行思想教育,还要再工作中对他们进行重点盯防,杜绝违章行为再次发生。
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