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| 中煤大屯公司姚桥煤矿关口前移抓安全 | |||
| 煤炭资讯网 | 2019/1/17 11:17:35 局矿快报 | ||
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【本网讯】为确保全年工作良好开局，保障春节、“两会”期间的安全生产，从年初开始，中煤大屯公司姚桥煤矿以落实公司年初各项安全管理措施和深入开展“平安一季度”活动为抓手，严管理、严考核、严问责，在全矿形成安全生产严抓严管的高压态势。 严格落实考核问责。该矿要求相关职能科室和基层单位进一步转变思想认识，把安全管理从事后追责向事中控制、事前预防转变，牢固树立全过程抓安全的思想。认真落实中煤、公司安全生产伤亡事故责任追究办法和“双42条”特别严重“三违”界定标准，坚持上限处罚和一荣俱荣一损俱损。同时不断完善约谈、诫勉谈话、曝光、黑名单制度，坚持安全生产“严预防、严过程、严落实、严考核、严追责”的“五严”工作要求。 规范安全监管方式。该矿进一步明确安全监管方式，坚持做到“三个并举”，专业监管与综合监管并举、查处与帮教并举、监管与服务并举。坚持“四个导向”：问题导向、隐患导向、责任导向和效果导向；坚持“四个延伸”：向安全源头延伸、向系统延伸、向盲区零星岗位延伸、向流程延伸；坚持做到“六个必问责”：对领导干部不重视安全必问责，对提出异议不理会必问责，对监管不尽责必问责，对风险隐患排查不深入必问责，对隐患整改不彻底必问责，对验收不严格必问责。 开展“两突一定一解剖一典型”活动。每月开展两次动态突击检查，做好日常盯头、包面、跑片等定期检查，每月对1-2个基层单位开展一次解剖式安全检查；每月查处一起典型“三违”，到各单位巡回作检查，起到警示教育作用。同时提升安全检查质量。各类安全检查做到“一看二问三查”：查看生产现场安全状况、技术措施等相关资料；对现场干部职工进行安全提问抽考，掌握骨干人员应知应会了解情况；检查现场工作质量、职工程序化作业情况、主要措施现场落实情况，确保检查的质量和效果。 积极推进“三违”智能识别抓拍系统建设。筹备对各生产场所的重要安全地点推广应用监控系统，着重解决“三违”行为的管控问题，将现场人员的行为进行实时分析，并对“三违”行为能够甄别、抓拍，以技防手段倒逼职工养成按章操作的习惯。
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