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中煤大屯公司姚桥煤矿工会群众安全监督实效再提高

煤炭资讯网

2019/1/28 18:04:08 经验交流

【本网讯】一年来，中煤大屯公司姚桥煤矿工会结合工作实际，牢固树立安全工作至高无上、压倒一切的思想，围绕中心，层层落实，多措并举，确保群安工作取得实效。
强化群监工作。该矿工会加强群监员队伍建设。充实、培训、调整群监员队伍，修订完善群监员岗位信息反馈和安全隐患查处考核办法，强化科（队）工会对群监员的监管作用。去年，群监员汇报重要安全信息6381条，3名群监员获公司优秀群监员称号。强化民主安全监督。发挥职代会安委会安全监督作用，组织开展井下和地面要害场所安全视察15次，参加巡视的职工代表500多人次，查出安全隐患900余条，下发整改通知单143份；开展后勤服务督促检查，组织“两堂一舍”巡查4次，督促整改问题65条。加强夏季防暑降温工作。对温度较高、湿度较大、生产条件艰苦的井下采掘头面、地面高温岗位，及时送去冰糕、冷饮、绿茶、西瓜等防暑降温品，确保了各高温岗位职工安全度夏。开展“安康杯”竞赛。修订完善考核细则，职工安全文化建设、班组安全管理、职工安全培训、职业危害防治得到进一步落实和加强，前三个季度评比表彰“安康杯”竞赛先进单位12个。采煤二队生产三班荣获上海市“安康杯”竞赛优胜班组称号。
筑牢安全二道防线。该矿工会组织和动员广大安全协管员、职工家属积极投入到当前的安全管理工作中，用父母情、夫妻爱、子女盼的亲情呼唤和叮嘱职工牢记安全生产，筑牢安全二道防线，确保我矿安全生产稳定发展局面、共创和谐幸福美满家庭。以井口服务站为平台，长年开展“冬送温暖、夏送清凉”活动。在传统和重大节日期间，开展女工协管嘱安全系列活动，为上下井职工送牛奶、汤圆、月饼、苹果、香粽等。职工“安全倡议书”签名700余份，签订《夫妻安全公约》749份，开展了“走千米巷道、知亲人辛苦”品牌活动。探索家属协管新方法，创建了“亲情零距离”家属协管微信群，丰富了“一工会一品牌”活动创建内容。违章是事故根源，违章是安全最大的敌人，“三违”事故给职工及其家庭带来了不可挽回的悲惨后果，广大职工、家属们齐心协力，与矿上的安全管理在思想上同心、目标上同向、行动上同步，筑牢安全二道防线。
推进新班组管理。该矿工会把新班组建设放在安全管理的首要位置，多措并举加快推进新班组建设。建立完善组织机构、工作推进及考核方案，确保措施保障到位。同时规范、完善管理模式，固化形成长效机制，完成特色班组一线全面覆盖的建设任务。及时组织召开新班组建设交流研讨会，总结经验，找原因，定措施，确保按照时间节点有序推进。通过培训赋能和学习借鉴第一层级单位的有效做法，该矿基层各单位和班组长真正掌握新班组建设的方式、方法和有关知识，迅速把班组建设的新知识运用到日常班组管理建设中，形成班组建设管理新模式。同时各区队党政负责人不断强化总结提炼，通过培训，撰写心得体会和今后努力方向，把新班组建设过程中行之有效的做法转化为规范和制度。围绕突出班组“安全”核心，学习借鉴“人人都是班组长”轮值管理模式，通过开展“人人都是监督员”活动，促进提升班组科学管理水平，职工全员参与安全管理理念进一步加强，班组安全管理基础进一步夯实。开展“无三违、无隐患”班组创建活动，参加“3点”安全行动。班组电子台帐覆盖率、班组合格率都达到了100%。

本网通讯员：刘利顺

编辑：肖平

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