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| 冀中能源峰峰集团大社矿抽放区工会“三招”稳定职工思想 | |||
| 煤炭资讯网 | 2019/1/7 11:37:52 经验交流 | ||
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【本网讯】近日，冀中能源峰峰集团大社矿抽放区工会紧紧围绕“井上稳定、井下安全”的工作目标，积极开展“转变作风大深入，服务职工大走访”活动，做到重点对象月月走，一般职工每季走，全区职工随时走，稳定了职工队伍。 重点对象月月走。该区工会组织深入全区职工进行摸排走访，收集了重点对象的家庭、生活资料，逐一建立了活动台账，实行“一包一”联保重点对象制度，深入重点对象家中谈心，收集职工思想动态，解决家庭实际困难，对职工反映的问题，并明确专人负责解决，及时反馈完成情况。 一般职工每季走。该区工会通过开展“走动式谈心”、“帮困计划”、“一帮一”等思想教育活动，帮助困难职工解决实际问题，帮教违章人员走出误区，稳定职工思想，制作了“走访卡”，了解思想动态，工作情况，做到跟踪帮扶，双向确认，确保一人一事的思想政治工作落实到实处。 全区职工随时走。严格“一岗双责”制，要求班组长在干工作的同时，注重收集职工的思想状况，发现职工思想有异常，及时进行开通疏导，分析面临的形势，明确当前的任务。每季度对职工的思想状况进行一次分析，对职工比较关心的热点问题，拿出解决方案，直到解决了为止，消除职工的思想疑虑。
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