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开滦唐山矿业分公司机电科党总支：旗帜鲜明讲政治百舸竞流勇争先

煤炭资讯网

2019/10/10 9:58:08 经验交流

   【本网讯】“不忘初心、牢记使命”主题教育以来，开滦集团唐山矿业分公司机电科党总支高度重视、精心组织，紧密结合自身实际，将聚焦学习教育、规范行为养成、主动检视问题贯穿全过程，引导广大党员进一步加深了对初心和使命的理解与认识,彰显了奋力推进公司高质量发展的责任与担当，传递了励志“好声音”、汇聚了争先“正能量”。
          一、深学细研，在常学常新中锤炼“能担当”的勇气
    该科党总支把聚焦学习教育作为力戒形式主义、永葆干事激情的“试金石”，紧扣学习内容新、学习方式活、学习研讨实等方面进行探索和尝试，坚持把“规定动作不缺位，自选动作创特色”贯穿学习教育工作始终，激励广大党员以强烈的责任感和使命感坚守共产党人的“精神高地”。一是学习内容突出“新”。准确把握公司党委主题教育学习教育安排部署，全面系统学习《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》，及时跟进学习上级党组织下发的《不忘初心、牢记使命主题教育明白卡》，深入思考学习中央媒体和权威报刊发表的社评文章等最新理论书籍和辅导资料，进一步夯实党员的政治理论水平和思想认识基础，真正做到理论学习有收获、思想政治受洗礼。二是学习方式力求“活”。在利用党员活动室多媒体课堂集中教学等线下培训方式获取知识的基础上，充分挖掘新媒体受众面广、传播速度快、易于被接受等方面的优势，借助支部微信学习群在线学习、“学习强国”APP平台线上培训等形式，科学有效地鼓励和组织党员高质量完成主题教育学习任务。自主题教育开展以来，共组织集中教学6场次，参学人员累计达到160余人次，网络个人自学也实现了常态化，有力促进了广大党员勤于学知识、主动提素养的学习热情。三是学习研讨聚焦“实”。以公司党委开展的“忆初心、明责任、践使命、勇担当”解放思想大讨论活动为切入点，结合党员岗位工作特点，采取集体商议、座谈交流、专项讨论等形式，选取如何保障安全提效、经营增效、支部创效等课题进行学习研讨，促使党员在参与讨论的过程中焕发工作热情，将学习研讨成果转化为助推工作高质量完成的实际成效。
          二、问诊把脉，在真听真看中磨炼“善担当”的锐气
    该科党总支把规范行为养成作为焕发昂扬斗志、促进岗位建功的“练兵场”，围绕党员在提升政治素养、胜任业务工作、强化履责担当等方面谋思路、定对策，让勤于学习、善于实践、勇于转变成为党员的行为习惯和价值追求。一是坚守入党初心，提升政治素养。科党总支组织党员到大钊公园“大钊雕塑”前开展体验式学习，在党旗下庄严宣誓，重温入党誓词，践行入党誓言，坚守入党初心。与此同时，下属支部以“现场授课+电化教学”的形式，组织专题党课9场次，党员参学率到达100%，营造了支部书记精心备党课、带头讲党课，支部党员认真听党课、主动学党课的良好氛围。二是发挥头雁效应，胜任业务工作。要求科队班子党员带头做到在客观条件和现实困难面前，精心谋划思路，主动研究对策，杜绝工作目标讲大话、工作措施放空炮、工作落实做样子等错误行为，进一步明确在完善设备设施、规程措施对号、外来队伍管理等方面的努力方向，以主动查摆、主动对号、主动整改的实际行动保证工作取得良好结果。三是突出激励引导，强化履责担当。督促广大党员将“心无旁骛抓落实，放开手脚干实事”作为转观念、提实效的目标导向，通过制定实施《机电科“岗位技能大练兵”竞赛活动方案》《机电科技改创新成果管理制度》《机电科合理化建议征集奖励办法》等多项正激励举措，激发广大党员投身干事创业的精气神，切实把思想和行动统一到奋力推进公司高质量发展目标上来，踏实勤奋的完成好本职工作。
         三、精准施策，在善做善成中砺炼“敢担当”的志气
    该科党总支把主动检视问题作为端正工作态度、提升能力本领的“大熔炉”，通过找准查实问题、深刻对标反思，坚持以行促改等举措，拿出破解难题的“实招”和“硬招”，激励党员以敢于揭短的行动自觉和刀刃向内的自我革命书写主题教育合格“答卷”。一是在找准查实上发力，把问题摸“透”。做到面对面征询，坚持奔着问题去、对着问题改的工作原则，采取个别访谈、召开座谈会、发放征求意见表等方式，检视梳理了支部班子、班子成员中存在的自我要求不严、表率作用不强、工作作风不实等30条苗头性、倾向性问题，制定形成了40项契合实际、便于执行的对策建议，为后续立行立改、即知即改提供理论依据。二是在对标反思上发力，把根源挖“深”。做到心贴心交流，对照“四级”管理、模范典型、身边榜样，深刻查摆党员存在的干事创业激情不足、主人翁责任感缺失、作风形象漂浮等桎梏顽疾，以及工作中容易出现的“遇事先发愁、工作想推诿”思想倾向，做到把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，在主动谋思路、合力想办法、集体定对策的商讨过程中最大限度的发挥工作效能、凸显工作价值，提升工作水平。三是在以行促改上发力，把形象树“牢”。做到实打实解惑，针对党员在思想觉悟、能力素质、道德修养等方面的差距，逐条列出责任清单，严细制定整改措施，下大力气打破传统模式和思维认同，以整改不到位不放过的严谨态度和问题不解决不放过的务实作风，切实推动解决群众反应强烈的烦心事、愁心事、操心事，真正让党员群众得温暖、享实惠，让主题教育有温度、接地气。

本网通讯员：李伟

编辑：肖平

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