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筑牢坚强的战斗堡垒 | |||
| 川煤集团芙蓉公司叙永一矿创新开展标准化党支部建设 | |||
| 煤炭资讯网 | 2019/11/10 13:22:39 党群工作 | ||
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【本网讯】为进一步健全党支部工作运行机制，着力提升党支部的凝聚力、战斗力和创造力，近日，叙永一矿党委结合“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”的工作思路，创新开展标准化党支部建设工作，真正使基层党支部建设充满生机与活力。
此次标准化党支部创建内容按照“围绕中心、服务大局、强化基础、继承创新”的原则，坚持以党建规范化为重点、以党建系统化为抓手、以党建标准化为目标，认真落实各项要求。一是加强组织建设，重点将培养技术骨干与培养党内干部相结合，大力选拔党性修养高、综合素质优、工作能力强的后备人才担任党支部书记，完善党支部书记培训考核机制，逐步推行支部书记持证上岗；二是完善党内制度机制，进一步健全完善党支部党员发展、学习教育等基本制度，并强化制度落实，定期组织党支部负责人和党务工作人员学习各项制度，掌握制度内容和相关工作程序，确保规范有序地开展党务工作；三是规范党务日常工作，建立支部工作定期研究部署和总结汇报机制，定期开展“三会一课”、支部班子民主生活会、支部工作述职述廉、党费收缴等工作，确保日常党务工作有序有力开展；四是强化党员教育管理，不断提高发展党员和党员教育管理的工作水平，努力建设一支信念坚定、素质优良、规模适度、结构合理、纪律严明、作用突出的党员队伍。五是推进党内主题活动，立足本单位生产经营实际，广泛开展各类既内涵丰富、方法科学、形式多样，又覆盖面广、参与性强、实效性优的党内主题实践活动，引导广大党员在推进企业发展中创先争优、争当表率；六是加强群团工作，加大对工会、团委工作的指导协助力度，积极为群团组织开展工作创造条件，动员广大干部职工和团员青年为矿井安全生产再做贡献。 同时，该公司党委还制定了《标准化党支部建设考核细则》，由党群工作部对建设过程进行指导、监督和考核，通过定期检查、评比、现场会、年度考核等方式强力推进，力争用1至2年的时间，将所有的党支部全部建成标准化党支部，努力实现党支部科学化设置、标准化管理、系统化提升，切实将党建工作成果转化为企业安全生产动力，为实现“扭亏脱困”、推动高质量发展奠定坚实的基础。
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